山東港口工程高級(jí)技工學(xué)校專(zhuān)業(yè)有哪些？
1、高鐵乘務(wù)
培養(yǎng)目標(biāo)：具有服務(wù)意識(shí)和良好職業(yè)素養(yǎng)；熟悉客運(yùn)服務(wù)的業(yè)務(wù)流程和工作要求；具有能熟練地運(yùn)用鐵路客運(yùn)英語(yǔ)以及能靈活地運(yùn)用商務(wù)禮儀，禮貌得體地與服務(wù)對(duì)象進(jìn)行交往的能力；具備熟練地使用列車(chē)上各種設(shè)備和應(yīng)急設(shè)備的能力；具備鐵路運(yùn)輸、乘務(wù)禮儀、語(yǔ)言能力、列車(chē)救護(hù)能力等技能知識(shí)，具有較強(qiáng)雙語(yǔ)能力的國(guó)際化客運(yùn)服務(wù)專(zhuān)門(mén)人才。
課程設(shè)置：旅客心理學(xué)、鐵道概論、鐵路運(yùn)輸概論、旅游企業(yè)管理實(shí)務(wù)、鐵路客運(yùn)英語(yǔ)、鐵路客運(yùn)禮儀、形體化妝基礎(chǔ)、客運(yùn)急救技能、基礎(chǔ)公共課程等。
就業(yè)方向：全國(guó)各大鐵路、軌道交通公司從事高鐵、動(dòng)車(chē)、地鐵等乘務(wù)與管理工作。也可在機(jī)場(chǎng)安檢、機(jī)場(chǎng)免稅店、VIP貴賓服務(wù)、侯機(jī)引導(dǎo)、值機(jī)票務(wù)等崗位。
薪資待遇：月平均工資(底薪+提成)3500-8000元不等。五險(xiǎn)、年終獎(jiǎng)、過(guò)節(jié)費(fèi)、生日費(fèi)、高溫補(bǔ)貼等。
2、軌道運(yùn)營(yíng)與管理
培養(yǎng)目標(biāo)：培養(yǎng)能從事鐵道交通運(yùn)輸業(yè)運(yùn)營(yíng)管理的高級(jí)技術(shù)應(yīng)用型專(zhuān)門(mén)人才。培養(yǎng)具有從事城市軌道交通運(yùn)輸行業(yè)組織、客運(yùn)組織、管理和服務(wù)等能力的高素質(zhì)技能型專(zhuān)門(mén)人才。
課程設(shè)置：城市軌道交通概論、城市軌道交通設(shè)備、城市軌道交通行車(chē)安全管理、城市軌道交通線路規(guī)劃與設(shè)計(jì)、城市軌道交通通信信號(hào)基礎(chǔ)、軌道交通經(jīng)濟(jì)與法規(guī)、城市軌道交通運(yùn)營(yíng)組織、城市軌道交通站場(chǎng)與樞紐、客運(yùn)服務(wù)與禮儀、管理運(yùn)籌學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)。
就業(yè)方向：從事各鐵路局所屬車(chē)務(wù)段及車(chē)站，地方鐵路公司所屬車(chē)站、港口，城市地鐵及輕軌，各大型物流公司等單位從事城市軌道交通行車(chē)組織及調(diào)度組織、客運(yùn)組織、綜合管理工作。
薪資待遇：月平均工資(底薪+提成)3500-8000元不等。五險(xiǎn)、年終獎(jiǎng)、過(guò)節(jié)費(fèi)、生日費(fèi)、高溫補(bǔ)貼等。
3、動(dòng)車(chē)車(chē)輛運(yùn)營(yíng)與檢修
培養(yǎng)目標(biāo)：培養(yǎng)能面向全國(guó)動(dòng)車(chē)生產(chǎn)企業(yè)、高速鐵路、城際軌道交通、城市軌道交通等行業(yè)，培養(yǎng)基礎(chǔ)理論知識(shí)適度、技術(shù)應(yīng)用能力強(qiáng)、綜合素質(zhì)高，并能從事動(dòng)車(chē)組關(guān)鍵零部件加工、動(dòng)工組織裝、機(jī)械維修、技術(shù)管理的高端技能型專(zhuān)門(mén)人才。
課程設(shè)置：機(jī)械制圖及計(jì)算機(jī)繪圖、零件幾何精度設(shè)計(jì)與檢測(cè)、電工電子技術(shù)、零件結(jié)構(gòu)與設(shè)計(jì)、高速鐵路概論、動(dòng)車(chē)關(guān)鍵零部伯?dāng)?shù)控加工編程、動(dòng)車(chē)組工程、動(dòng)車(chē)組制造工藝、動(dòng)車(chē)組裝備、動(dòng)車(chē)機(jī)械設(shè)備維修、PLC應(yīng)用技術(shù)、現(xiàn)代設(shè)備管理等。
就業(yè)方向：從事動(dòng)車(chē)組生產(chǎn)企業(yè)、裝備制造企業(yè)、機(jī)電行業(yè)及其相關(guān)機(jī)械設(shè)備的設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、安裝、調(diào)試工作崗位，從事車(chē)輛零部件制造、車(chē)輛安裝調(diào)試、車(chē)輛機(jī)械維修、機(jī)械產(chǎn)品質(zhì)量檢測(cè)等工作。
薪資待遇：月工資(底薪+提成)5500-12000元不等。五險(xiǎn)、年終獎(jiǎng)、過(guò)節(jié)費(fèi)、生日費(fèi)、高溫補(bǔ)貼等。
4、電氣化鐵道供電
培養(yǎng)目標(biāo)：培養(yǎng)能適應(yīng)國(guó)家經(jīng)濟(jì)建設(shè)、科技進(jìn)步和電氣化鐵道發(fā)展需要，具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)的高等技術(shù)應(yīng)用型人才變電站供電運(yùn)行與檢修、接觸網(wǎng)（軌）施工與檢修的應(yīng)用型中等專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才。
課程設(shè)置：鐵道概論、電氣化鐵道基礎(chǔ)知識(shí)、電工與電子、工程力學(xué)、接觸網(wǎng)施工與檢查、高電壓技術(shù)、機(jī)電保護(hù)及自動(dòng)裝置、牽引變電所、接觸網(wǎng)安全規(guī)程、變電所安全規(guī)程等。
就業(yè)方向：從事設(shè)備的安裝、調(diào)試、運(yùn)行、維護(hù)、運(yùn)行組織與管理，變電所施工、安裝和電力調(diào)度、接觸網(wǎng)施工運(yùn)行維護(hù)及檢修等工作。
薪資待遇：月平均工資(底薪+提成)5500-12000元不等。五險(xiǎn)、年終獎(jiǎng)、過(guò)節(jié)費(fèi)、生日費(fèi)、高溫補(bǔ)貼等。
5、鐵道通訊信號(hào)
培養(yǎng)目標(biāo)：培養(yǎng)能從事軌道交通通信信號(hào)設(shè)備的維護(hù)、設(shè)計(jì)、分析判斷、檢修和處理故障、管理、安裝、施工的專(zhuān)業(yè)技能型人才。
課程設(shè)置：鐵道概論、鐵路信號(hào)基礎(chǔ)、鐵路通信信號(hào)、城市軌道交通通信技術(shù)、車(chē)站信號(hào)自動(dòng)控制、電工電子、區(qū)間信號(hào)、駝峰信號(hào)、信號(hào)工程設(shè)計(jì)與施工等。
就業(yè)方向：從事鐵路（包括國(guó)營(yíng)鐵路、地方鐵路和城市鐵路）、地下鐵路、城市軌道交通、鐵路工程等部門(mén)從事鐵道通信信號(hào)器材的檢修、測(cè)試及設(shè)備的養(yǎng)護(hù)、維修，新建和改建工程的設(shè)計(jì)、施工工作以及鐵道通信信號(hào)專(zhuān)業(yè)的技術(shù)管理工作。
薪資待遇：月平均工資(底薪+提成)5500-12000元不等。五險(xiǎn)、年終獎(jiǎng)、過(guò)節(jié)費(fèi)、生日費(fèi)、高溫補(bǔ)貼等。
6、鐵路工程技術(shù)
培養(yǎng)目標(biāo)：培養(yǎng)能從事鐵路、軌道線路工程勘測(cè)與施工建設(shè)，鐵路工程監(jiān)理與質(zhì)檢，鐵路線路維護(hù)與管理等方面的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才。
課程設(shè)置：工程測(cè)量、地形測(cè)繪、工程力學(xué)、GPS定位技術(shù)、工程測(cè)量?jī)x器等。
就業(yè)方向：從事鐵路工務(wù)、鐵路工程、國(guó)家測(cè)繪等單位鐵路線路、橋涵、隧道、建筑、設(shè)施的測(cè)繪、結(jié)構(gòu)施工、維護(hù)等工作。
薪資待遇：月平均工資(底薪+提成)5500-12000元不等。五險(xiǎn)、年終獎(jiǎng)、過(guò)節(jié)費(fèi)、生日費(fèi)、高溫補(bǔ)貼等。
