今年2月下旬,李克強(qiáng)總理主持召開國務(wù)院常務(wù)會議,部署加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育,提出“引導(dǎo)一批普通本科院校向應(yīng)用技術(shù)高校轉(zhuǎn)型”。不難看出,國家對于職業(yè)教育的重視程度日漸提升。
接受中國經(jīng)濟(jì)時報記者采訪的專家表示,新型城鎮(zhèn)化的推進(jìn)伴隨著產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化調(diào)整和區(qū)域發(fā)展,因此,也伴隨著勞動力結(jié)構(gòu)的調(diào)整和提升。這次的轉(zhuǎn)型措施對于緩解當(dāng)前“普通大學(xué)生相對過?!迸c“職技人才嚴(yán)重缺乏”的反差格局有著積極作用。此外,新型城鎮(zhèn)化強(qiáng)調(diào)“以人為本”,加強(qiáng)職業(yè)教育是提升農(nóng)民工尤其是農(nóng)二代的技能,促進(jìn)他們?nèi)谌氤擎?zhèn)生活的重要途徑。然而,轉(zhuǎn)型過程存在諸多障礙,因此,如何構(gòu)建完善的職業(yè)教育體系,真正確立職業(yè)教育在人才培養(yǎng)體系中的重要位置是改革的關(guān)鍵。
職業(yè)型人才短缺
“一開始我不太愿意念職高,但進(jìn)入職高學(xué)習(xí)護(hù)理知識后發(fā)現(xiàn),能夠掌握一門技能相對好找工作?!眮碜?/span>湖北省谷城縣某村的小唐因未能考上心儀的高中,而選擇在縣里的職業(yè)高中學(xué)習(xí)醫(yī)護(hù)知識,目前小唐被學(xué)校分配到縣某醫(yī)院實習(xí),如果表現(xiàn)良好可以留在醫(yī)院從事護(hù)理工作。
本報記者在采訪中了解到,雖然職業(yè)教育能夠幫助孩子掌握專業(yè)技能,但是,目前職業(yè)教育在中國仍然是家長和學(xué)生“退而求其次”的選擇。即便在農(nóng)村,多數(shù)家長也希望孩子能夠考上大學(xué),躍出“農(nóng)門”。
然而,考上高中、大學(xué)就等于拿到通向光明前途的通行證了嗎?目前,“就業(yè)難”和“技工荒”的尷尬局面并存。數(shù)據(jù)顯示,2013年應(yīng)屆畢業(yè)生人數(shù)高達(dá)699萬,就業(yè)率僅為77.4%,而今年全國高校畢業(yè)生人數(shù)更是突破727萬,就業(yè)形勢更加嚴(yán)峻,就業(yè)的結(jié)構(gòu)性矛盾凸顯。
“老家的一些朋友初中畢業(yè)就選擇外出打工,他們自身沒有掌握技能,即便找到工作,工資待遇也不好;也有一些繼續(xù)念高中的朋友,他們時常抱怨在學(xué)校只學(xué)到了數(shù)理化知識,擔(dān)心畢業(yè)后不好找工作,聽說現(xiàn)在大學(xué)生找工作也不容易?!毙√聘嬖V記者,現(xiàn)在看來,職業(yè)高中是不錯的選擇。
作為新型城鎮(zhèn)化的主體人群,農(nóng)民工及其子女受教育程度普遍較低。據(jù)國家統(tǒng)計局數(shù)據(jù)顯示,2012年我國農(nóng)民工總量超過2.6億人,農(nóng)民工平均年齡為37.3歲,以初中文化程度為主,沒有參加過任何技能培訓(xùn)的農(nóng)民工占多數(shù)。這樣的務(wù)工人員只能選擇“候鳥式”的就業(yè),融入城市并不容易。
中國人民大學(xué)農(nóng)業(yè)與農(nóng)村發(fā)展學(xué)院副院長鄭風(fēng)田對中國經(jīng)濟(jì)時報記者表示,大量新一代農(nóng)民工初中尚未畢業(yè)就來到城市工作,由于他們在老家接受到的僅僅是初級的知識型教育,又未接受專業(yè)的職業(yè)技能培訓(xùn),因此,他們來到城市大多從事技術(shù)含量較低的低端制造業(yè)和低端服務(wù)業(yè)。實際上,職業(yè)技能培訓(xùn)對我國制造業(yè)水平和服務(wù)業(yè)質(zhì)量的提升有很大作用。但是目前,一方面制造業(yè)和服務(wù)業(yè)需要高素質(zhì)人才,另一方面社會上具備這類技能的人才又不多。
中國人才科學(xué)研究院院長王通訊在接受中國經(jīng)濟(jì)時報記者采訪時表示,現(xiàn)在存在一些掛著“大學(xué)”牌子但實際上達(dá)不到大學(xué)教育質(zhì)量的學(xué)校,這種情況已經(jīng)被人們所詬病。所以,這樣的高等院校轉(zhuǎn)型更加符合實際要求。
職業(yè)教育促進(jìn)農(nóng)二代融入城市
“隨著目前中國經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,尤其是西部地區(qū)的城鎮(zhèn)化建設(shè)過程中確實需要大量的技能型人才,他們的理論水平、學(xué)術(shù)水平不一定很高,但是一定要具有實干精神,能夠解決問題。職業(yè)教育培養(yǎng)出來的人更加符合市場需要,人才層次和經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)能夠相對應(yīng)?!蓖跬ㄓ嵄硎?,技能培訓(xùn)的種類非常多,比如城鎮(zhèn)化建設(shè)過程中的公路鐵路修建、工廠建設(shè)、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)等方面的技術(shù)能手,這些領(lǐng)域固然需要有一些領(lǐng)頭的專家,但大量需要的還是在一線、基層實干的人才。一批學(xué)校向職業(yè)教育轉(zhuǎn)型,能夠讓更多的年輕人融入到城鎮(zhèn)化建設(shè)中。
鄭風(fēng)田認(rèn)為,在我國,從事制造業(yè)的人中大部分是農(nóng)民工子女,城里的孩子很少,如果農(nóng)民工的技能不提升,整個國家的制造業(yè)水平就得不到提升。所以加強(qiáng)農(nóng)民工技能培訓(xùn)不僅能使他們更好地融入城市生活,而且對提高國家在世界的競爭力具有重大意義。
鄭風(fēng)田補(bǔ)充道,近年來,國家每年都拿出幾百億元資金投入到農(nóng)民工職業(yè)培訓(xùn)上。但是,目前真正有價值的培訓(xùn)并不多?!耙嵘r(nóng)民工職業(yè)技能,大力發(fā)展職業(yè)院校至關(guān)重要,對學(xué)生來說,系統(tǒng)地學(xué)幾年技能比簡單地接受十幾天的培訓(xùn)達(dá)到的效果肯定要好很多?!?/span>
中國教育科學(xué)研究院研究員儲朝暉認(rèn)為,如果這次的轉(zhuǎn)型措施僅僅在政府內(nèi)部轉(zhuǎn)來轉(zhuǎn)去,不會有很大作用。政府要將職業(yè)教育解放出來,只有將它與產(chǎn)業(yè)、市場結(jié)合才能真正解決實際問題,真正發(fā)揮職業(yè)教育的積極作用。新型城鎮(zhèn)化要以人為中心,從教育的角度來看,要把教育當(dāng)成民族的傳統(tǒng),農(nóng)民需要什么就去提供什么樣的服務(wù)與課程,如果沒有這個前提就不能從根本上解決農(nóng)民就業(yè)的問題。
應(yīng)建立多層次職教體系
這600所院校到底該如何轉(zhuǎn)型,目前國家還沒有公布明確的文件。接受中國經(jīng)濟(jì)時報記者采訪的專家對如何轉(zhuǎn)型提出了各自的見解。
王通訊表示,這次的轉(zhuǎn)型存在一定的困難。對于部分學(xué)校而言,從大學(xué)變?yōu)槁殬I(yè)學(xué)校,降低了檔次,思想認(rèn)識方面可能一時轉(zhuǎn)不過來。這就需要轉(zhuǎn)換思考方式,要從社會實際需要出發(fā)。學(xué)校應(yīng)該抓緊時間把各項準(zhǔn)備工作做好。人們看到,現(xiàn)在一些大學(xué)培養(yǎng)出來的學(xué)生面臨著很大的就業(yè)壓力,在這種情況下這些學(xué)校還要維持大學(xué)的名字,這就失去了實際意義?,F(xiàn)在不少學(xué)校也遇到了招生危機(jī),不如抓緊轉(zhuǎn)型,更加符合實際。
“現(xiàn)在社會的實際需求是很明確的。比如城鎮(zhèn)化建設(shè)過程中雖然各種人才都需要,但是技能崗位的人才需求更大。對于政府和學(xué)校而言,要倡導(dǎo)正確的價值觀、就業(yè)觀,同時要廣開就業(yè)渠道,幫助更多的年輕人找到工作崗位。青年人要學(xué)會正確認(rèn)識自己,面向社會需求去尋找自己的"契合點"。既要樹立遠(yuǎn)大理想,也要強(qiáng)調(diào)腳踏實地。”王通訊建議。
鄭風(fēng)田建議,首先,應(yīng)當(dāng)建立多層次職業(yè)類院校劃分體系,提供多層次學(xué)歷證書和職業(yè)資格證書。讓技術(shù)類院校也能像學(xué)術(shù)型院校一樣,分為不同等級;打通從???、本科到研究生甚至博士生的上升通道?!斑@樣讓學(xué)生有一個慢慢提升技能等級的臺階,不同等級所能找到的工作也有差異,這樣學(xué)生會更有動力學(xué)習(xí)職業(yè)技能。這樣的轉(zhuǎn)型才是有價值的?!?/span>
此外,鄭風(fēng)田認(rèn)為,由于許多升格的???、本科,教學(xué)培養(yǎng)導(dǎo)向更偏向知識型,并沒有太多技術(shù)背景,現(xiàn)在轉(zhuǎn)向技能型,師資力量未必能達(dá)到要求?;诖耍ㄗh,轉(zhuǎn)型的院校一方面應(yīng)當(dāng)學(xué)習(xí)國際先進(jìn)職業(yè)教育理念,引入國外優(yōu)秀職業(yè)教育教師,另一方面,也需要從國內(nèi)企業(yè)聘請有經(jīng)驗的高級技能人員,充實師資力量。
張精(左)及其模特
張精是個熱愛形象設(shè)計的女生,憑借嫻熟的技藝和手法,今年24歲的她曾分別獲得2011年全國職業(yè)院校技能大賽(以下簡稱“國賽”)晚宴化妝發(fā)型設(shè)計造型,和2012年國賽新娘化妝盤發(fā)造型一等獎,是名副其實的“雙料王”冠軍。
選擇形象設(shè)計行業(yè)源于她從小的興趣。小時候,張精就很愛美,喜歡化妝,喜歡打扮娃娃,經(jīng)常給娃娃換衣服,梳辮子。初中畢業(yè),她希望能學(xué)習(xí)專業(yè)的形象設(shè)計,成為一名真正的形象設(shè)計師,但這個想法卻遭到父母的反對,父母堅持讓她走讀書考大學(xué)的路。
“我喜歡一件事情,就會用百分之百甚至更多的動力去做,如果不是我喜歡的話,我肯定做不到?!本髲?qiáng)的張精說服了父母,2009年,她來到沈陽市服裝藝術(shù)學(xué)校學(xué)習(xí)形象設(shè)計。第一次正式接觸形象設(shè)計,張精如魚得水,“我很少有那種感覺,就是特別喜歡,所以就很認(rèn)真地學(xué)習(xí)?!?/p>
成績優(yōu)異的張精很快在校內(nèi)脫穎而出,2011年被選拔參加了國賽。“在準(zhǔn)備國賽的時候,我按照老師講的方向化妝,化完就是不得勁兒,和老師化的感覺完全不一樣;老師設(shè)計新的發(fā)型,一連換了3個,我怎么梳都梳不出來。正常比賽設(shè)計發(fā)型40分鐘,妝面40分鐘,我梳頭發(fā)就用了120分鐘。抽查的時候,我總被批評,心里特別難受,那時候有想過要放棄?!睆埦ΨQ,她真是很喜歡形象設(shè)計這個專業(yè),想做到最好。備戰(zhàn)國賽的3個月,張精沒日沒夜地訓(xùn)練,從早晨8點到半夜12點,天天練習(xí)化妝、梳頭發(fā),一站就是一整天。
無數(shù)次地練習(xí),梳了上百個發(fā)型,化了上千個妝面,張精辛勤的付出終于有了回報,決賽現(xiàn)場她發(fā)揮出色,提前15分鐘完成了比賽,拿到了一等獎。
張精并沒有滿足于已有的成績,她覺得自己在學(xué)校有充足的時間,如果拿到新娘妝的獎,以后可以出去做新娘妝,有證書也能更好找工作。2012年,她再次報名參加了國賽。
“與晚宴妝的魅惑感不同,新娘妝屬于清甜可愛的類型,是所有妝面中最難化的一種,因為它既要突出結(jié)構(gòu)性,又要強(qiáng)調(diào)立體感,眼影的顏色、濃度,粉底的厚度薄度都有改變,對細(xì)節(jié)要求特別高?!币驗橛辛说谝荒暧?xùn)練時扎實的基本功,張精很快適應(yīng)了變化,她一鼓作氣,再一次獲得國賽一等獎。
兩次“國賽”經(jīng)歷不僅讓這個熱愛設(shè)計的女生得到專業(yè)知識方面的啟發(fā),更讓她收獲了做人做事的態(tài)度。
為了把這分幸運帶給更多的人,母校也缺少形象設(shè)計大賽有實戰(zhàn)經(jīng)驗的人才,畢業(yè)后張精決定留校擔(dān)任助教,專門針對大賽教學(xué)生,負(fù)責(zé)給參賽選手培訓(xùn)化妝和發(fā)型設(shè)計。
練習(xí)階段,張精的主要目的是讓學(xué)生的手法不要生。“我會先給他們示范一個妝面和發(fā)型,從拍水、打乳液到夾睫毛、打粉底,什么方法最好,在什么位置最合適,我都會手法加語言告訴他們。頭發(fā)也是,從扎最簡單的馬尾開始,怎么扎才能扎緊馬尾,倒梳怎么打,怎么梳各種方式的片、卷?!睆埦f。
在教學(xué)過程中,張精特別強(qiáng)調(diào)手法,包括打粉底的手法,眼妝、腮紅的位置,梳頭的方法。比如打粉底,分拍、抹、蹭很多種,張精的手法基本是拍,因為拍的粉底打完之后,看不出厚,很透亮;再比如梳頭發(fā)的時候用倒梳,頭發(fā)必須有光澤度,不能有凌亂的頭發(fā)絲,頭發(fā)的根部一定要打?qū)?,打?qū)嵵箢^發(fā)才能立住,打不實頭發(fā)就像癱了一樣立不住,沒有精氣神兒。張精把自己所學(xué)的知識、琢磨過的獨特手法,一步一步耐心教給學(xué)生。
張精是一個細(xì)心的老師,學(xué)生每一次化完妝、盤完頭發(fā),每個人的缺點、毛病,每一天有什么進(jìn)步,她都會記到一個筆記本上。晚上回到家備課的時候,她會把第二天的計劃排成表格,詳細(xì)列出應(yīng)該做什么。
形象設(shè)計是一個緊跟時尚潮流的行業(yè),為了發(fā)現(xiàn)這些每時每刻都不一樣的流行元素,保證自己緊跟潮流不落伍,張精平時會看看雜志,有服裝發(fā)布、新的流行妝面、新的手法,她都會上網(wǎng)查一查,自己實踐之后再教給學(xué)生。
“先做人后做事,我覺得人的品質(zhì)一定得好,做什么事情一定要刻苦、認(rèn)真,不斷進(jìn)取。”張精希望自己可以一直留在學(xué)校,學(xué)校有很多出去交流、學(xué)習(xí)的機(jī)會,能學(xué)到很多專業(yè)知識,可以不斷豐富自己。
張精認(rèn)為,形象設(shè)計這個行業(yè)的前景很好,自己會繼續(xù)在這條路走下去。當(dāng)老師是一方面,未來,她計劃創(chuàng)業(yè)并開一家專門做形象設(shè)計的店。開店不僅需要積累專業(yè)經(jīng)驗,更需要管理方面的知識,職校的學(xué)習(xí)生涯讓張精意識到學(xué)歷的重要,她希望有機(jī)會考本科,學(xué)習(xí)商業(yè)管理。
本報訊(張玉甫 記者韓俊杰)全國煤炭行業(yè)職業(yè)教育集團(tuán)日前在河南省平頂山工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院成立。該教育集團(tuán)以煤炭行業(yè)高職、中職院校和企事業(yè)單位為主體,78家成員單位“抱團(tuán)”共探煤炭產(chǎn)業(yè)職業(yè)教育發(fā)展的新路子。
平頂山工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院院長任文杰說,煤炭行業(yè)的人才需求常隨行業(yè)周期調(diào)整出現(xiàn)大起大落,出現(xiàn)畢業(yè)生就業(yè)難和煤企招人難的矛盾。
對此,中國煤炭教育協(xié)會會長邱江表示,集團(tuán)化辦學(xué)是當(dāng)前中國職業(yè)教育的制度性探索,是我國教育制度的革新與創(chuàng)新。多年來,煤炭職業(yè)教育按照“變招工為招生”的思路,為煤炭行業(yè)由勞動密集型向技術(shù)密集型轉(zhuǎn)變培養(yǎng)了大批高素質(zhì)技術(shù)人才。但是,當(dāng)前,我國的煤炭職業(yè)教育仍不能滿足當(dāng)前煤炭行業(yè)轉(zhuǎn)型與發(fā)展的要求。全國煤炭行業(yè)職業(yè)教育集團(tuán)的成立,可以最大程度地發(fā)揮各成員單位的優(yōu)勢,讓企業(yè)需求成為辦學(xué)的“指南針”。
中國平煤神馬集團(tuán)、淮南礦業(yè)集團(tuán)及陜西能源職業(yè)技術(shù)學(xué)院等企業(yè)、院校表示,將通過全國煤炭行業(yè)職業(yè)教育集團(tuán)這個大平臺,打破區(qū)域、單位限制,加大校企之間、院校之間的交流與合作,走出“就職教論職教”的小圈子,實現(xiàn)資源與信息的整合、融通與共享,推進(jìn)行業(yè)、企業(yè)、院校之間的合作共贏與發(fā)展。
CFP供圖
提起招生,大多數(shù)中職學(xué)校教師脫口而出的就是一個字“難”。在一年比一年殘酷的招生大戰(zhàn)中,中職教育從業(yè)者經(jīng)歷了哪些不為人知的酸甜苦辣?國家、社會大眾以及職業(yè)教育本身在提升社會關(guān)注度和吸引力方面還有哪些要做的功課?
近期,記者跟隨中職學(xué)校的老師去中學(xué)做招生宣傳,記錄了他們的所做、所說、所思。
招生宣傳遭遇“門難進(jìn),臉難看”
廣西沿海某市一所機(jī)電工程學(xué)校去年的招生指標(biāo)是1000人,最后以招到600多人告終。今年,雖然上級部門給學(xué)校的招生指標(biāo)調(diào)低為800人,但截至目前,學(xué)校才招了幾十人。為了應(yīng)對挑戰(zhàn),學(xué)校老師幾乎全體出動,除了招生就業(yè)辦(以下簡稱“招辦”)的專職老師外,每個專業(yè)課老師也都有1~2人的招生任務(wù)。
5月19日下午,記者跟隨這所學(xué)校招辦的3名老師來到市內(nèi)一所中學(xué)進(jìn)行招生宣傳。出發(fā)前,招辦主任就給中學(xué)校長打了長達(dá)幾十分鐘的電話,剛開始校長以“怕擾亂上課秩序,影響學(xué)生學(xué)習(xí)”等理由拒絕。但主任“暗示”說認(rèn)識市教育局某領(lǐng)導(dǎo)后,校長的態(tài)度有所變化。
到中學(xué)后,一行人被保安攔在門外,只答應(yīng)讓招辦主任一個人去校長辦公室溝通。在太陽下面等了快20分鐘還沒見動靜,一位招辦老師忍不住念叨:“這校長怎么這么難搞定,不知今天會不會又白跑一趟?”就在此時,招辦主任笑著走出來,示意我們拿宣傳冊上教室,大家這才松了口氣。
在這位招辦主任看來,被拒絕是習(xí)以為常的事情。到學(xué)校做招生宣傳時,一般只有50%的校長會答應(yīng),而另外50%的校長會很禮貌地拒絕:“不然你們把宣傳單放在我這里,由我們代發(fā)吧!”聽到這話,招辦主任心里明白,其實宣傳單根本到不了學(xué)生手里,只會堆放在墻角,或是被隨手丟進(jìn)垃圾桶。
南寧市一所中職學(xué)校的黃老師告訴中國青年報記者,去年他參加由自治區(qū)教育廳牽頭組織的“招生大篷車”,到各市縣中學(xué)開展招生宣傳。這些中學(xué)雖然不敢直接攔截職校招生老師進(jìn)校,但在招生宣傳材料發(fā)下去后,中學(xué)老師往往會強(qiáng)令收回。有一次,他們在一個學(xué)校剛發(fā)完材料準(zhǔn)備離開時,卻發(fā)現(xiàn)那所中學(xué)的老師堵在教學(xué)樓的各個樓梯口,張開四肢,擺出一個“大”字,要求學(xué)生交出手里拿著的宣傳材料,否則不能回教室上課,可笑的場面讓這些奔波多日的招生老師感到一股寒意。
“招生過程中,中學(xué)的校長是‘門’,而班主任是‘水閘’,這里面的水具體多深,你沒辦法想象?!睆V西一名有著多年招生經(jīng)驗的中職老師說,每到招生季節(jié),應(yīng)屆生就會變成可以等價交換的資源。各地初三年級的班主任手里掌握著幾十個學(xué)生,就相當(dāng)于拿著幾萬元。這些老師會先了解各校的大概情況,看看辦學(xué)水平、招生價碼,經(jīng)過比較后,向沒有多少判斷能力的學(xué)生推薦價碼最高的學(xué)校,實在不行,他們也會折中選擇,“現(xiàn)在普遍的價碼是400~600元一個學(xué)生”。
除此之外,這名老師表示,各地市為了完成招生任務(wù),使本地中職“吃得飽”,一般都會對生源進(jìn)行“封鎖”。比如,某縣在中職招生錄取工作中,只限本地中職招生。城區(qū)的職校要去招生,得先經(jīng)過該縣教育局批準(zhǔn),而按程序去拿到簽字是不可能的,必須和教育局談好分成方案,才會滿足學(xué)校的招生要求。
中職教育遭遇“就業(yè)旺,招生難”
“太精彩了!”看著T臺上穿著華麗禮服走秀的模特,柳州市第三十九中學(xué)的一名學(xué)生感嘆。
這是5月初,柳州市第二職業(yè)技術(shù)學(xué)校(下稱“柳州市二職?!保┡e辦的校企聯(lián)合展示日活動中的一幕。當(dāng)天,來自柳州市各中學(xué)的500多名初中生來到校園內(nèi)參觀和體驗各專業(yè)的特色和風(fēng)采。據(jù)了解,前來參加活動的中學(xué)生很多是對職?!安涣私猓雭砜纯础?,還有很多學(xué)生表示“是老師動員來的”。
柳州市第三十九中學(xué)的李老師表示,來參觀的學(xué)生大多是動手能力比較強(qiáng),對自身發(fā)展又有一定的想法。去年,他班上的應(yīng)屆畢業(yè)生中,就有1/5的學(xué)生選擇入讀職校,剩下的都選擇就讀普通高中。
柳州市二職校雖然是國家中等職業(yè)教育改革發(fā)展示范學(xué)校和廣西首批示范性職業(yè)學(xué)校,但談起招生工作,該校副校長謝文峰仍表示“形勢嚴(yán)峻”,今年柳州全市的初中應(yīng)屆畢業(yè)生人數(shù)為3.57萬 ,但自治區(qū)仍然給全市下達(dá)了12500人的招生任務(wù)數(shù)。
“自治區(qū)可能是希望以此控制學(xué)生流失率,同時合理拓寬適齡學(xué)生的升學(xué)渠道,因為目前已經(jīng)出臺中職直升本科政策?!敝x文峰分析,“但職校招生難仍然會普遍存在?!?/span>
對于這所辦學(xué)質(zhì)量和就業(yè)狀況都相對不錯的學(xué)校來說,即使一些優(yōu)勢專業(yè),也會因社會的偏見和不了解,而在招生中遭到冷遇。
以二職校服裝專業(yè)為例,該專業(yè)成立于1984年,是學(xué)校的老牌專業(yè)。雖然近年來該專業(yè)的畢業(yè)生一直供不應(yīng)求,甚至還未畢業(yè)就已被企業(yè)預(yù)訂,但學(xué)校卻出現(xiàn)招生不足的現(xiàn)象。服裝專業(yè)老師李海輝介紹說,目前,他所帶班級36人,絕大部分來自農(nóng)村或市郊,僅10%~20%來自市區(qū)?!俺?008年服裝專業(yè)招滿4個班外,后來就一直穩(wěn)定在2~3個班,但還是難以滿足企業(yè)的用人需求?!?/span>
“家長的成見主要有3方面?!崩詈]x表示:一是覺得畢業(yè)后只能做裁縫,薪資低,發(fā)展不大;二是覺得只有讀高中、考大學(xué)才有出息,才能找到體面工作;三是覺得學(xué)校的培養(yǎng)模式只教理論,學(xué)不到東西。但事實上,現(xiàn)代服裝業(yè)早已不是家長印象中的小作坊式了,即使就職于柳州本地的企業(yè),畢業(yè)生的平均起薪也能達(dá)到2500元左右,經(jīng)過兩年的歷練,大多數(shù)畢業(yè)生都能升任為企業(yè)的技術(shù)骨干,如設(shè)計師、工藝師、銷售主管等,薪資收入也會大幅提高。
柳州市交通學(xué)校招生辦副主任黃挺對此也頗有感慨。他說,傳統(tǒng)觀念認(rèn)為“讀書改變命運”,但很多人認(rèn)為讀書就等于讀大學(xué),文憑才是敲門磚,實際上未來中國的產(chǎn)業(yè)發(fā)展更缺乏高技能人才,從職校畢業(yè)可具備初、中級技能,在企業(yè)工作幾年通過考試后可成為高技能人才。目前,學(xué)校招生中城鄉(xiāng)學(xué)生分化明顯,高等教育大眾化后,很多城市家長認(rèn)為讓孩子讀職校降低身份,面子上過不去。但很多農(nóng)村畢業(yè)生通過自身經(jīng)歷告訴大家,中職就業(yè)形勢好,可以快速減輕家庭負(fù)擔(dān),因此農(nóng)村風(fēng)氣轉(zhuǎn)變很大。目前該校生源中有80%~90%為農(nóng)村學(xué)生,10%為城市外來務(wù)工人員子女。
國家優(yōu)惠政策有待深入人心
近年來,國家逐步實施中職教育免學(xué)費政策(覆蓋范圍包括所有農(nóng)村學(xué)生、城市涉農(nóng)專業(yè)學(xué)生和家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生),并推出優(yōu)秀中職生可免試就讀高職甚至直升本科等諸多利好舉措,旨在增加職業(yè)教育的吸引力。但采訪中,記者發(fā)現(xiàn)這些政策出臺后所發(fā)揮的作用和影響并不如想象中的那么理想。
在玉林市某中學(xué)舉行的招生宣講會現(xiàn)場,當(dāng)招生人員介紹完學(xué)校情況和相關(guān)政策后,馬上有學(xué)生半信半疑地問道:“老師,你們學(xué)校真的免費就讀嗎?”“您所說的直接升本,它的標(biāo)準(zhǔn)是什么,機(jī)會有多大……”
沒過多久,當(dāng)招生老師回訪這幾名感興趣的學(xué)生時,卻有學(xué)生告訴他,回去跟家長溝通這些情況后,家長不由分說地駁斥道:“哪有這么好的事兒,不然人家還那么辛苦地考高中考大學(xué)干嘛,肯定是騙人的,這樣的學(xué)校能學(xué)到什么東西!”
“人們有一種心理,總覺得免費的就是不好的,不用考試就可以升學(xué)的肯定不如考試入學(xué)的。這其實跟營銷中的稀缺性原理相類似?!边@名招生老師說,比如某商品是免費或者無限量供應(yīng),可能應(yīng)者寥寥,但如果說僅限30位VIP客戶擁有購買資格,人們就會爭相購買。職業(yè)教育的發(fā)展也有類似之處,如果完全沒有分?jǐn)?shù)線,也不用付出任何代價就能入學(xué),大部分人也不會珍惜這樣的機(jī)會,最終的結(jié)果是社會難以消除對中職學(xué)校的歧視和偏見。
當(dāng)老百姓對國家政策和學(xué)校具體的辦學(xué)條件缺乏了解,不懂得如何根據(jù)自身條件去對比分析,作出理性選擇時,另一種心態(tài)就會占據(jù)上風(fēng),那就是從眾。采訪中,很多招辦老師都反映,在從眾心理的影響下,如果同班、同村里有十來個適齡學(xué)生,只要有一兩個人選報某個地方的職校,其他八九個人都會跟來。也有不少家長不希望孩子離自己太遠(yuǎn),不太考慮學(xué)校情況,就盲目地選擇就近就讀。
“全社會對中職教育的關(guān)注還是不夠的,如果能讓市民看到校企合作、職校的升學(xué)情況、優(yōu)秀畢業(yè)生就業(yè)情景等,大家對職校的肯定程度能達(dá)到高中的一半,我們職業(yè)教育服務(wù)人民生活的作用就會更加明顯?!敝x文峰感慨地說。
在柳州市第一職業(yè)技術(shù)學(xué)校副校長覃海波看來,中職招生宣傳不是打打廣告、在招生季吸引一下眼球就能起到效果的。要真正提升中職的吸引力,應(yīng)當(dāng)從長期著眼來規(guī)劃職業(yè)教育的全盤發(fā)展。這其中,既需要國家投入大量資金,也需要專業(yè)的策劃人員從不同視角引導(dǎo)全社會參與討論,同時還可以借力新媒體,真實生動地反映出職校生的發(fā)展也并不一定遜色于本科生,職業(yè)教育可能更適合某些學(xué)生的個性發(fā)展的真實狀況。
不要分兩股流,而是百舸爭流,讓每一個學(xué)校都是一股流,
從市場角度來講是分層滿足市場需求
教育部近日明確改革方向:國家普通高校中將有一半面臨轉(zhuǎn)型,這意味著600多所高校將轉(zhuǎn)向職業(yè)教育。
“在高中階段,16歲就可以選擇你未來發(fā)展的模式。當(dāng)然不管你選擇的是什么模式,你都可以實現(xiàn)你的人生目標(biāo)。”2014年3月22日,教育部副部長魯昕在中國發(fā)展高層論壇上說。他表示,我國即將出臺方案,實現(xiàn)兩類人才、兩種模式高考。第一種高考模式是技術(shù)技能人才的高考,考試內(nèi)容為技能加文化知識;第二種高考模式就是現(xiàn)在的高考,學(xué)術(shù)型人才的高考。
2014年伊始,國務(wù)院召開的第一次常務(wù)會議上,職業(yè)教育就成為被關(guān)注的焦點。李克強(qiáng)在會上指出,發(fā)展職業(yè)教育是促進(jìn)轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)和民生改善的戰(zhàn)略舉措。
會上確定加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的五大任務(wù)措施,包括擴(kuò)大職業(yè)院校在專業(yè)設(shè)置和調(diào)整、人事管理、教師評聘、收入分配等方面的辦學(xué)自主權(quán);建立學(xué)分積累和轉(zhuǎn)換制度,打通從中職、???、本科到研究生的上升通道,等等。
新政策推動下,職業(yè)教育的春天是否來了?技能型高考模式是否會給高職院校撕掉“次等教育”標(biāo)簽的機(jī)會?
“發(fā)達(dá)國家職業(yè)教育系統(tǒng)出來的學(xué)生也屬于藍(lán)領(lǐng)階層,但學(xué)生能在學(xué)校學(xué)到硬本領(lǐng),畢業(yè)后的收入不比白領(lǐng)階層低,自然就有人愿意上職高,不會出現(xiàn)和普通高等院校招生比例失調(diào)的情況?!苯逃繃医逃l(fā)展研究中心研究員馬陸亭在接受《瞭望東方周刊》采訪時說。
職業(yè)教育的前兩次春天
新中國建立之后的前50年,職業(yè)教育曾經(jīng)有過兩次發(fā)展高峰。一次是1965年,一次是1988年。
在1965年,全國各類中等職業(yè)學(xué)校,包括中專、技校、農(nóng)業(yè)中學(xué)、半工半讀學(xué)校,加起來達(dá)到6萬多所,在校生499.5萬,當(dāng)年中等職業(yè)學(xué)校的在校生已經(jīng)占高中階段在校生的53%。
“文革”十年,職業(yè)教育受到了很大破壞,技工學(xué)校、農(nóng)業(yè)中學(xué)和半工半讀學(xué)校絕大部分停辦。1978年4月,鄧小平在全國教育工作會議上發(fā)表重要講話,提到教育事業(yè)的計劃應(yīng)該考慮各級各類學(xué)校發(fā)展的比例,特別是要擴(kuò)大農(nóng)業(yè)中學(xué)、各類中等專業(yè)學(xué)校和技工學(xué)校的比例。1980年教育部、國家勞動總局批轉(zhuǎn)各地試行《關(guān)于中等職業(yè)教育改革的報告》,原有的技工學(xué)校得到恢復(fù)和發(fā)展。
“上世紀(jì)80年代,上海一下子開了很多賓館,需要招收大量服務(wù)員,但招收的服務(wù)員沒有專業(yè)技能,賓館又拿不到分配的名額和指標(biāo),于是就自己辦起職業(yè)高中,這些人不在計劃內(nèi)。后來這種類型的職業(yè)高中迅速發(fā)展,到1985年數(shù)量就很龐大了,中職和高職也是在1985年之后發(fā)展起來的。”中國教育科學(xué)研究院研究員儲朝暉在接受《瞭望東方周刊》采訪時介紹,“那個時候,是新中國歷史上職教的第二個春天。”
1985年5月,“中共中央關(guān)于教育體制改革的決定”發(fā)布,文件指出要調(diào)整中等教育結(jié)構(gòu),大力發(fā)展職業(yè)技術(shù)教育,“力爭在五年左右,使大多數(shù)地區(qū)的各類高中階段的職業(yè)技術(shù)學(xué)校招生數(shù)相當(dāng)于普通高中的招生數(shù),扭轉(zhuǎn)目前中等教育結(jié)構(gòu)不合理的狀況”。
儲朝暉說,“就是上述硬性指標(biāo)要求,使得后來的兩類高中報考的發(fā)展?fàn)顩r形成相互交替的曲線發(fā)展,很多學(xué)生并不想上職業(yè)學(xué)校,但政策要求各個地方要保證職業(yè)教育的百分比,這里面有不少問題。到1999年高校擴(kuò)招,職業(yè)教育就開始整體滑落。大家都想上大學(xué),即便降低職業(yè)類學(xué)校的分?jǐn)?shù),效果也不好?!?/span>
讓學(xué)校自己在市場上找活路
雖然1996年《職業(yè)教育法》頒布后,我國職業(yè)教育宣布已初步形成“政府主導(dǎo)、依靠企業(yè)、充分發(fā)揮行業(yè)作用、社會力量積極參與,公辦、民辦共同發(fā)展”的多元投資體制,但實際操作中,政府依然是主導(dǎo)力量。
2002、2004、2005三年,由國務(wù)院或經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)連續(xù)召開了三次全國職業(yè)教育工作會議,出臺了兩個職業(yè)教育專門決定。2002年,國務(wù)院發(fā)布《關(guān)于大力推進(jìn)職業(yè)教育改革與發(fā)展的決定》,對職業(yè)教育工作作出全面部署。
除戰(zhàn)略重視外,在財政上的支持力度并不為業(yè)內(nèi)人士認(rèn)可。
我國教育投資分財政性和非財政性兩大部分,財政性教育投資包括財政預(yù)算內(nèi)教育經(jīng)費,各級政府征收用于教育的稅費,企業(yè)辦學(xué)經(jīng)費,校辦產(chǎn)業(yè)、勤工儉學(xué)和社會服務(wù)收入用于教育的經(jīng)費。財政性教育經(jīng)費的多少可以直接反映政府對某類教育事業(yè)的支持程度,而財政預(yù)算內(nèi)教育經(jīng)費又是財政性教育經(jīng)費的主要構(gòu)成部分,因此通過對預(yù)算內(nèi)教育經(jīng)費的分析,可以了解我國職業(yè)教育財政投資狀況。
2000~2004年,我國預(yù)算內(nèi)教育經(jīng)費總額由2085.68億元逐年上升至4027.82億元,年均增長率達(dá)17.88%,但中等職業(yè)教育預(yù)算內(nèi)教育經(jīng)費在2000年是172.79億元,2004年為247.86億元,年均增長率為9.44%。
另一個導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)問題的因素是職校擴(kuò)招。中等職業(yè)學(xué)校2000年招生408.3萬人,至2005年招生已擴(kuò)大到656萬人,在校生突破1600萬人,招生數(shù)和在校生數(shù)均創(chuàng)歷史新高;高等職業(yè)學(xué)校2004年的在校生已達(dá)到595萬人,占普通高校在校生總數(shù)的44.7%。當(dāng)時,相對緩慢增長的財政性經(jīng)費不能滿足規(guī)模職業(yè)教育擴(kuò)張的要求。
此外,教師的質(zhì)量是決定學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵因素,但職業(yè)學(xué)校不僅要有好的教師,還要有好的設(shè)備,學(xué)校經(jīng)常性開支特別注重教學(xué)設(shè)施、實訓(xùn)基地的投入,在造成一定浪費資源的同時,由于教師方面投入的問題更導(dǎo)致辦學(xué)質(zhì)量較普通高校相差甚遠(yuǎn)。
“最根本的原因,還是政府對職業(yè)學(xué)校的重視方式有些不對。一直把這個孩子抱在懷里,不讓他在地上自己摸爬滾打,慢慢使他失去了獨立行走的能力。”儲朝暉說。
時至今日,政府對職業(yè)教育包得過多、管得過死的現(xiàn)象依然存在。就高等職業(yè)學(xué)校而言,部分學(xué)校由行業(yè)管理,部分學(xué)校由中央、省、中心城市政府管理;而中等職業(yè)學(xué)校里,職業(yè)高中因由普通中學(xué)改建而來,仍由教育局管理,技工學(xué)校和中等專業(yè)學(xué)校由行業(yè)或企業(yè)管理。在這種“部門所有,條塊分割”的管理體制下,導(dǎo)致職校管理出現(xiàn)了諸多越位、缺位的問題。
“要想借當(dāng)下的時機(jī)把職業(yè)教育做好,政府就要放權(quán),政府需要做的就是建立基本規(guī)則,讓學(xué)校自主發(fā)揮,自己在市場上找活路,這才是真正解決問題的大方向?!眱Τ瘯熣f。
復(fù)制德國“雙元制”模式是否可行
魯昕在3月22日的講話中,針對靈活辦學(xué)體制的具體流程是這樣表述的:“首先要對這類學(xué)校進(jìn)行產(chǎn)權(quán)制度改革,產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)和分配機(jī)制都發(fā)生變化。學(xué)校院系主任可以做教師,可以做教授,也可以到企業(yè)做人力資源部的部長,校長可以做校長,同時也可以到企業(yè)做CEO。這個體系已經(jīng)國務(wù)院常務(wù)會議決定通過?!?/span>
魯昕同時透露,教育部將做600多所地方本科高校向應(yīng)用技術(shù)、職業(yè)教育類型轉(zhuǎn)變的工作。目前,我國普通高等院校共1200所左右,魯昕表示,這就意味著有50%的學(xué)校要淡化學(xué)科、強(qiáng)化專業(yè),按照企業(yè)的需要和崗位來對接。
“我們最近已經(jīng)成立了聯(lián)盟,已有150多所地方院校報名參加教育部的轉(zhuǎn)型改革?!濒旉空f。
馬陸亭對《瞭望東方周刊》說,“我們現(xiàn)在說的發(fā)展應(yīng)用技術(shù)類大學(xué),實際上就是參照國外應(yīng)用科學(xué)大學(xué)的模式?!?/span>
職教發(fā)展中舉世聞名的就是德國“雙元制”。據(jù)北京大學(xué)教育學(xué)院教授陳洪捷介紹,上世紀(jì)80年代,德國人曾向中國推銷過“雙元制”教育,我國當(dāng)時也很歡迎,但那時整個中國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展程度不夠,對技術(shù)工人需求有限,最后職業(yè)教育沒有像設(shè)想的那樣普及開來。如今,對技術(shù)技能型人才的需求使得借鑒“雙元制”的呼聲再次響起。
“‘雙元制’教育最典型的形式是學(xué)校與企業(yè)簽訂協(xié)議,學(xué)生一周有2~3天在學(xué)校上文化理論課,其余時間到企業(yè)接受訓(xùn)練,文化理論課的內(nèi)容與企業(yè)訓(xùn)練掛鉤,針對性很強(qiáng)。也有跨企業(yè)的培訓(xùn)中心,學(xué)生在那里可以接受系統(tǒng)全面的實際訓(xùn)練。在德國,聯(lián)邦政府法律規(guī)定企業(yè)的員工數(shù)如果達(dá)到一定規(guī)模,就必須承擔(dān)職業(yè)教育的責(zé)任,必須拿出一定資源,提供車間和師傅,為職業(yè)學(xué)校的學(xué)生提供培訓(xùn)崗位。但這并不意味著企業(yè)是在為自己培養(yǎng)人才,而是企業(yè)必須承擔(dān)的社會義務(wù)。我們應(yīng)該完善職業(yè)教育法,也要以法律形式讓企業(yè)認(rèn)識到職業(yè)教育的重要性,讓他們參與進(jìn)來?!标惡榻菡f。
陳洪捷建議,“中小企業(yè)是德國經(jīng)濟(jì)的重要支柱,在‘雙元制’教育上發(fā)揮了重要作用。我國目前的情況也是中小企業(yè)很多,但它們一般沒有足夠的能力培訓(xùn)人才。我們可以首先在國有大中型企業(yè)推行‘雙元制’,并通過稅收優(yōu)惠政策等途徑,鼓勵更多企業(yè)參與進(jìn)來,慢慢發(fā)動中小企業(yè)參與。我認(rèn)為這是可行的?!?/span>
而馬陸亭認(rèn)為在中國復(fù)制德國的“雙元制”會遇到困難?!霸诘聡?,有上千年歷史的行會組織權(quán)力很大,而他們的工業(yè)化行業(yè)體系也已經(jīng)發(fā)展得非常完善,所以德國行業(yè)有能力保障‘雙元制’的實施,但來中國會水土不服,我們行業(yè)的力量沒那么大,起不了關(guān)鍵作用。”
建立暢通的“立交橋”
馬陸亭建議學(xué)習(xí)德國高等專業(yè)學(xué)院和瑞士的應(yīng)用科學(xué)大學(xué)體系。在這種體系中,職業(yè)教育從小學(xué)到大學(xué)甚至到博士都是銜接的。
在德國教育的學(xué)制圖中,1~4年級為小學(xué)教育。中等教育形式多樣,各州不完全一樣。大多數(shù)情況是,經(jīng)過兩年定向階段(獨立于或在各類中學(xué)之中),學(xué)生要分流到三類中學(xué):普通中學(xué)、實科中學(xué)和文理中學(xué)。普通中學(xué)(5~9年級)的畢業(yè)生通過接受“雙元制”職業(yè)教育,成為技術(shù)工人;實科中學(xué)(5~10年級)畢業(yè)生通過高級專科學(xué)校等全日制職業(yè)教育的培訓(xùn),成為中級技術(shù)人員和管理人員;文理中學(xué)(第一階段5~10年級,第二階段11~13年級)畢業(yè)生具備進(jìn)入高等學(xué)校的當(dāng)然資格。各類學(xué)校之間的“立交橋”也是相通的。
德國的高等專業(yè)學(xué)院是職業(yè)應(yīng)用性高等學(xué)校,注重培養(yǎng)實際應(yīng)用型人才。高等專業(yè)學(xué)院與企業(yè)界有更緊密的關(guān)系,其教授除學(xué)術(shù)資格外一般還需要至少5年的非學(xué)校實際工作經(jīng)驗。
“老師就是企業(yè)做技術(shù)工作的職工,這種學(xué)校培養(yǎng)出來的人才與實踐結(jié)合得更緊密。德國為什么能在國際金融危機(jī)后成為歐洲經(jīng)濟(jì)的領(lǐng)頭羊?因為德國很講究實體經(jīng)濟(jì),它的實體經(jīng)濟(jì)與龐大的教育隊伍分不開。從中職、高職到大學(xué),合力支撐著整個德國的制造業(yè)體系?!瘪R陸亭說。
瑞士的職業(yè)教育有更濃厚的傳統(tǒng)特點。據(jù)馬陸亭介紹,學(xué)生在九年義務(wù)教育結(jié)束后實行分流,其中70%左右的學(xué)生選擇上職業(yè)技術(shù)學(xué)校。職業(yè)教育一直保持著“雙元制”的基本模式,且在企業(yè)師傅帶徒弟的環(huán)節(jié)占據(jù)2/3以上的時間,有力保證了教育的實用和有效性。
“如果職校生有更高的追求怎么辦?瑞士的做法是,在職業(yè)教育基本聯(lián)邦證書之上,再增設(shè)高級聯(lián)邦證書,并架構(gòu)與應(yīng)用科學(xué)大學(xué)之間的通道?!瘪R陸亭說。
學(xué)生過早分流在我國一直存在爭議,那是因為我國的教育體系一直以高考這座“獨木橋”為成功路徑的主要評價標(biāo)準(zhǔn),而德、瑞等國家早就建設(shè)了“立交橋”,讓早期選擇“錯了”的人能有重新選擇的機(jī)會和出口。
在臺灣地區(qū),高等教育中回流教育的比例很高,高等學(xué)校一般都接受大量回流教育的學(xué)生。回流教育學(xué)生一般是早期的高職、??飘厴I(yè)生,工作一段時間后回來讀??坪痛髮W(xué),有些還在大學(xué)研究所讀研究生。如國立臺南師范學(xué)院,正規(guī)生3000多人,進(jìn)修生2000多人,學(xué)校40%的經(jīng)費來自自籌。當(dāng)然,名牌普通大學(xué)比例沒有這么高。
擔(dān)心分類可能會進(jìn)一步降低職業(yè)教育地位
對于高招分類的新政策,也有一些高職院校表示擔(dān)心:如此“涇渭分明”的“分割”,可能會進(jìn)一步弱化職業(yè)教育的地位。廣東職業(yè)工程技術(shù)學(xué)院院長勞漢生說,此次改革的核心詞是分類招考、注冊入學(xué),讓人感覺有點歧視高職的思想。高職首先是高等性,其次才是職業(yè)性,分開兩者從長遠(yuǎn)發(fā)展看或?qū)⒂袚p高職的地位。
“將高校分成兩股流:職業(yè)技能型和普通高等院校,從原理上看,是符合職業(yè)和市場需求多樣化原理的,但是從過去歷年情況來看,這種分法的可操作性還存在一些問題。實際上,應(yīng)該把招生的自主權(quán)還給學(xué)校,每一個學(xué)校都是一股流,這個學(xué)校在社會當(dāng)中的定位是什么樣的,自主會形成影響力?,F(xiàn)在將它強(qiáng)制定位,即使在一個學(xué)校,不同專業(yè)有的是職業(yè)類,有的是學(xué)術(shù)類,甚至一個專業(yè)不同方向也可能屬于兩種類型,怎么切?硬分會導(dǎo)致學(xué)校出現(xiàn)混亂。”儲朝暉說,“兩年前就講過分類高考的提法,但各個高校的反應(yīng)就是怕被分到職業(yè)教育那一塊,學(xué)生家長也不愿意分。所以我們應(yīng)該做的就是不要分兩股流,而是百舸爭流,讓每一個學(xué)校都是一股流,從市場角度來講是分層滿足市場需求?!?/span>
教育學(xué)者熊丙奇也撰文表示,應(yīng)該實行學(xué)校自主招生,他認(rèn)為分類高考未必就能提高職業(yè)教育的地位,甚至可能進(jìn)一步降低職業(yè)教育的地位。
儲朝暉認(rèn)為,職業(yè)教育院校應(yīng)該向自主招生的趨勢發(fā)展,這個自主招生不同于2009年廣東等地試點的自主招生,而是徹底的完全的自主招生,目的是實現(xiàn)學(xué)校和學(xué)生雙向自主選擇。
“從專業(yè)角度來說,我們一直實行的總分制不太科學(xué)。臺灣的辦法是,學(xué)生把自己的材料都報到網(wǎng)上,自己填志愿學(xué)校,一般是可以選50個學(xué)校,每個學(xué)??梢赃x5~6個專業(yè),不分批次,這樣學(xué)校之間才平等,學(xué)校收到這些材料后從中挑學(xué)生,預(yù)分派,就是預(yù)錄取,在網(wǎng)上公布后,學(xué)生知道自己被多少個學(xué)校預(yù)錄取了,這時候?qū)W生在這些學(xué)校中再選擇并確認(rèn),確認(rèn)后就等于跟學(xué)校簽了協(xié)議,沒確認(rèn)的自然就空出來了,別人就可以選,這就是雙向自主招生?!眱Τ瘯熃榻B說。
人力資源和社會保障部副部長王曉初出席并致辭。王曉初指出,中國政府歷來高度重視青年發(fā)展和青年技能開發(fā)工作,堅持發(fā)展職業(yè)教育和職業(yè)培訓(xùn),著力構(gòu)建現(xiàn)代職業(yè)教育體系和勞動者終身職業(yè)培訓(xùn)體系,創(chuàng)新中國特色技能人才培養(yǎng)模式,使數(shù)以千萬計的青年走上技能成才之路,在實現(xiàn)“中國夢”的過程中放飛青春、鑄就輝煌。王曉初希望大家珍惜這次難得的機(jī)會,加強(qiáng)交流,互相學(xué)習(xí),使這屆夏令營成為青年人切磋技藝、交流學(xué)習(xí)的平臺,成為青年朋友展示和了解不同文化傳統(tǒng)的窗口。
據(jù)悉,人力資源和社會保障部、外交部、財政部、教育部、共青團(tuán)中央有關(guān)負(fù)責(zé)同志出席了開營式。
勞模進(jìn)職校 授業(yè)更傳道
“您在工作崗位上遇到過什么困難?是怎么克服困難的?”
“我們怎么才能成為像您一樣的高手?”
5月23日上午,在北京交通運輸職業(yè)學(xué)院禮堂里,學(xué)生們爭相向3位全國勞模發(fā)問。為貫徹落實習(xí)近平總書記五四重要講話精神,推進(jìn)職業(yè)院校積極培育和踐行社會主義核心價值觀,由教育部和中華全國總工會共同舉辦的“勞模進(jìn)職?!笔讏鰣蟾鏁谶@里舉行?!?/span>
北京公共交通控股(集團(tuán))有限公司“李素麗服務(wù)熱線”負(fù)責(zé)人李素麗、北京市地鐵運營有限公司二分公司電客司機(jī)張曉雨、北京祥龍博瑞汽車服務(wù)(集團(tuán))有限公司總工程師魏俊強(qiáng)以親身經(jīng)歷,向來自北京職業(yè)院校的300余名師生深情講述自己的人生感悟與從業(yè)心得,并現(xiàn)場與學(xué)生進(jìn)行問答互動。
前不久,教育部、中華全國總工會聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于開展“勞模進(jìn)職?!被顒拥耐ㄖ?,邀請部分全國勞動模范、全國五一勞動獎?wù)芦@得者走進(jìn)職業(yè)院校,聘請其擔(dān)任校外德育輔導(dǎo)員,通過作先進(jìn)事跡報告、座談交流等形式,發(fā)揮勞動模范先進(jìn)人物的示范引領(lǐng)作用,拓展職業(yè)院校培育和踐行社會主義核心價值觀的有效途徑,形成“愛學(xué)習(xí)、愛勞動、愛祖國”活動的有效形式和長效機(jī)制。
報告會上,李素麗傳遞給學(xué)生的是對崗位、對他人的無私熱情和對學(xué)習(xí)的不懈追求,張曉雨則以自己保持安全行車80多萬公里的點點滴滴,說明責(zé)任的重要。而刻苦鉆研技術(shù)的魏俊強(qiáng)以親身經(jīng)歷告訴學(xué)生:“開始,我的工作崗位和我個人的目標(biāo)并不一致,但是我調(diào)整自己的心態(tài),擺正自己的位置。我想,不管什么崗位,只要認(rèn)真去做了,把一個目標(biāo)做到頭,一定能創(chuàng)造奇跡?!?/span>
“習(xí)近平總書記在講話中指出,為學(xué)之要貴在勤奮、貴在鉆研、貴在有恒。勞模為我們樹立了榜樣,我今后也要像他們一樣為社會貢獻(xiàn)自己的力量?!北本┙煌ㄟ\輸職業(yè)學(xué)院城市軌道交通運營管理專業(yè)學(xué)生王博聰說。
———全國政協(xié)“深化產(chǎn)教融合,加快高等職業(yè)教育發(fā)展”特邀常委視察團(tuán)視察綜述
十里東湖水蔚藍(lán),珞珈紅日遠(yuǎn)山含。五月的荊楚大地,花紅柳綠,生機(jī)盎然。
5月13日至17日,以中共中央書記處書記、全國政協(xié)副主席杜青林為團(tuán)長的全國政協(xié)“深化產(chǎn)教融合,加快高等職業(yè)教育發(fā)展”特邀常委視察團(tuán)在湖北進(jìn)行了視察。5天時間里,視察團(tuán)深入武漢、黃岡兩地的多所職業(yè)院校實地視察,與校企負(fù)責(zé)人和師生座談交流,并聽取國家有關(guān)部門和湖北省的情況介紹,邊看邊聽,邊問邊議,了解了真實情況,掌握了第一手材料,對湖北高等職業(yè)教育發(fā)展情況有了深切的感受,對當(dāng)前高等職業(yè)教育存在的問題有了深入的思考。
加快現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設(shè),使職業(yè)教育能夠多層次、多形式、多領(lǐng)域發(fā)展,努力培養(yǎng)高素質(zhì)勞動者和技能型人才,是黨的十八屆三中全會做出的戰(zhàn)略部署。最近國務(wù)院將專門召開全國職業(yè)教育工作會議,對2020年建成現(xiàn)代職業(yè)教育體系進(jìn)行頂層設(shè)計和全面部署。全國政協(xié)長期以來也對職業(yè)教育發(fā)展給予關(guān)注,今年6月將召開一次專題協(xié)商會,圍繞深化產(chǎn)教融合、校企合作,加快現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設(shè)建言獻(xiàn)策,本次視察就是為這個會議作準(zhǔn)備的一次重要履職活動。
湖北是人力資源大省,科學(xué)教育資源豐富,職業(yè)教育特色鮮明,特別是近年湖北著眼經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整和產(chǎn)業(yè)升級,在高等職業(yè)教育方面探索了許多寶貴經(jīng)驗和有益做法,5天行程下來,視察團(tuán)成員感到“有很好的收獲,達(dá)到了預(yù)期目的?!?/span>
困擾高等職業(yè)教育發(fā)展的問題很多,這次視察所選擇的產(chǎn)教融合這個點是關(guān)鍵所在,是高等職業(yè)教育發(fā)展的命脈之門。在打通這個“命脈”的過程中,湖北有什么好的經(jīng)驗?委員們有哪些思考?視察團(tuán)給出了答案。
湖北經(jīng)驗:組集團(tuán)建品牌強(qiáng)實訓(xùn)育名師
“以船為伴、與船同行、興船強(qiáng)校”,一走進(jìn)武漢船舶職業(yè)技術(shù)學(xué)院,醒目的大標(biāo)語就映入眼簾。作為新中國創(chuàng)建的首批國防軍工院校,經(jīng)過60多年的發(fā)展,該院已經(jīng)成為國家示范性高等職業(yè)院校,是湖北省2012年組建的“湖北省焊接職教集團(tuán)”的核心單位,也是“湖北省船舶職教品牌”的建設(shè)單位。
視察團(tuán)了解到,湖北省2012年出臺《推進(jìn)職業(yè)教育集團(tuán)化辦學(xué)的意見》,按照“資源共享、平等合作、優(yōu)勢互補(bǔ)、互惠共贏”的原則,以專業(yè)為紐帶,由重點高職院校牽頭,其他高職、中職學(xué)校、企業(yè)、行業(yè)組織參加組建職教集團(tuán),截至2013年底,湖北全省已經(jīng)組建各類職教集團(tuán)31個,由武漢船舶職業(yè)技術(shù)學(xué)院牽頭的湖北省焊接職教集團(tuán)就是其中之一。視察團(tuán)認(rèn)為,這種模式使校企合作由傳統(tǒng)的“點對點”服務(wù)向“面對面”服務(wù)轉(zhuǎn)型,有利于形成職業(yè)教育服務(wù)行業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的新格局。
記者在隨團(tuán)采訪中了解到,類似于武漢船舶技術(shù)學(xué)院所立項建設(shè)的“湖北船舶制造”職教品牌,在湖北還有6個,比如裝備制造、建筑工程等。據(jù)湖北省副省長郭生練介紹,近年來,湖北圍繞當(dāng)?shù)刂еa(chǎn)業(yè)和戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展,以省級職業(yè)教育集團(tuán)為載體,通過部門、企業(yè)聯(lián)動,整合重點職業(yè)院校、重點行業(yè)企業(yè)資源,努力建成十個左右在省內(nèi)領(lǐng)先、全國一流的職業(yè)教育品牌。目前已立項建設(shè)6個。
12個“校中廠”式實習(xí)實訓(xùn)基地、16個“廠中校”式實習(xí)實訓(xùn)基地、651個校外實習(xí)實訓(xùn)基地,這是黃岡職業(yè)技術(shù)學(xué)院在校企合作方面亮眼的成績單;企業(yè)每年接受200名左右的專任教師掛職、常年聘請650名左右企業(yè)能手作為兼職教師、聘請26名行業(yè)企業(yè)專家為“楚天技能名師”,這是黃岡職業(yè)技術(shù)學(xué)院在產(chǎn)教融合方面的光榮榜。類似于黃岡職業(yè)技術(shù)學(xué)院,實習(xí)實訓(xùn)基地和楚天技能名師兩項工作做得不錯的湖北高職院校還有很多?!敖刂?013年,我們?nèi)「呗毟邔T盒9步▏壹壜殬I(yè)教育實訓(xùn)基地78個,省級114個,校內(nèi)實訓(xùn)基地3192個,校外7177個”,這些數(shù)字,湖北省教育廳副廳長張金元如數(shù)家珍:從2007年開始,我們在全省職校設(shè)立楚天技能名師崗位,每個崗位每年補(bǔ)助2萬元。鼓勵支持職業(yè)院校面向相關(guān)行業(yè)企業(yè)生產(chǎn)、建設(shè)、服務(wù)、管理一線的專業(yè)技術(shù)人員公開招聘能工巧匠擔(dān)任兼職教師,促進(jìn)職業(yè)學(xué)院雙師型教師隊伍建設(shè)。截至2013年,我們已從企業(yè)招聘楚天技能名師1050名。視察團(tuán)認(rèn)為,湖北省在產(chǎn)教融合方面的做法,體現(xiàn)了地方特色,促進(jìn)了合作雙方的緊密結(jié)合,互利共贏。
視察團(tuán)的建議:著眼長遠(yuǎn)突出改革注重質(zhì)量
“設(shè)備易得,技工難求。”這是企業(yè)的反映;“校企合作,學(xué)校熱、企業(yè)冷是一直存在的問題”,這是學(xué)校的心聲??此泼艿挠^點卻道出了高等職業(yè)教育發(fā)展的關(guān)鍵所在:產(chǎn)教融合校企合作。作為當(dāng)前我國高等職業(yè)教育最薄弱的環(huán)節(jié),雙方的契合點到底在哪里?推進(jìn)這項工作,應(yīng)該做些什么?視察團(tuán)給出的意見是:推進(jìn)產(chǎn)業(yè)融合和校企合作,要著眼全局和長遠(yuǎn),把握我國經(jīng)濟(jì)特別是產(chǎn)業(yè)升級的大勢;要突出改革和創(chuàng)新,增強(qiáng)各方面積極參與的內(nèi)在動力;要注重質(zhì)量和效益,切實提升高等職業(yè)教育的整體水平。
視察團(tuán)認(rèn)為,加快高等職業(yè)教育發(fā)展要把握新型工業(yè)化、信息化、城鎮(zhèn)化和農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化對深化產(chǎn)教融合的新要求,既要立足和服務(wù)當(dāng)前所需,也要注意把握經(jīng)濟(jì)和科技產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢,把發(fā)展高等職業(yè)教育提升到更加重要的位置,納入科教興國戰(zhàn)略統(tǒng)籌謀劃部署,全面提升人力資源整體素質(zhì),搶占世界經(jīng)濟(jì)發(fā)展的制高點。
貫徹落實黨的十八屆三中全會精神,要堅持問題導(dǎo)向,突出改革創(chuàng)新,高等職業(yè)教育發(fā)展中推進(jìn)產(chǎn)教融合校企合作也要堅持這個原則。視察團(tuán)建議探索建立政府主導(dǎo)、行業(yè)指導(dǎo)、企業(yè)參與、學(xué)校主體的辦學(xué)體制機(jī)制,充分發(fā)揮各自在產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、經(jīng)費投入、實訓(xùn)基地、教學(xué)管理等方面的優(yōu)勢,形成疊加和溢出效應(yīng)。要建立完善以政府為主,社會參與的多元經(jīng)費保障機(jī)制,加大實訓(xùn)基地、師資隊伍建設(shè)的資金投入力度,要探索以董事會、理事會等形式共建共管高職院校,加強(qiáng)對校企合作的監(jiān)督和引導(dǎo)。要不斷完善相關(guān)法律法規(guī),明確校企合作雙方的法律地位、權(quán)利義務(wù)。
職業(yè)教育具有大眾化、民生性等屬性,視察團(tuán)認(rèn)為,越是這樣越需要在促進(jìn)產(chǎn)教融合和校企合作中更加重視高等職業(yè)教育的質(zhì)量和效益。為此建議,高職院校要注重思想素質(zhì)教育,把立德樹人作為根本任務(wù)。要針對高職院校學(xué)生今后主要在生產(chǎn)服務(wù)管理一線工作的特點,重視加強(qiáng)職業(yè)道德教育和法制教育,重視培養(yǎng)誠信品質(zhì)、敬業(yè)精神和責(zé)任意識。要加快特色學(xué)科建設(shè),進(jìn)一步明確高職院校的定位,找準(zhǔn)人才培養(yǎng)、社會需求的特定領(lǐng)域,形成各自學(xué)科專業(yè)的特色優(yōu)勢,發(fā)揮職業(yè)教育引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展的作用。加強(qiáng)雙師型教師隊伍和實訓(xùn)基地建設(shè),努力提升職業(yè)教育特別是高等職業(yè)教育水平,加強(qiáng)信息化建設(shè),建立信息互通和資源共享機(jī)制,用先進(jìn)科技手段提升教學(xué)規(guī)范化水平和職教工作效率。
筆者立即在學(xué)生中進(jìn)行抽樣調(diào)查,統(tǒng)計結(jié)果顯示,深受這兩個“迷惘”困擾的高職大學(xué)生,大約占二到三成。看似比例不算太大,但是如果僅僅按照每校萬人規(guī)模計算,一所高職大約就會有兩三千人處于“迷惘混沌”的灰度空間。身負(fù)這兩個“迷惘”會導(dǎo)致學(xué)生學(xué)習(xí)不好,精神不佳,頹廢低迷,甚至可能還會引發(fā)別的不良行為來。
“迷惘”二字,事出多因。從學(xué)生自身看,這部分學(xué)生自控力不甚強(qiáng),人生態(tài)度不夠積極,學(xué)習(xí)興趣不濃,學(xué)習(xí)動力不足,學(xué)習(xí)目標(biāo)不清,學(xué)習(xí)不努力,學(xué)習(xí)效果不好,于是便對學(xué)業(yè)和未來產(chǎn)生迷惘之感。從老師角度看,這是一個主要原因。據(jù)一個學(xué)生反映,某位老師上課時公然對同學(xué)們說:其實,大學(xué)里學(xué)這個、那個都沒用,將來混社會都得靠關(guān)系,都得“拼爹”“拼媽”,等等。雖然這個“奇葩”老師僅是個案,但“一粒老鼠屎,壞了一鍋粥”,有那么一兩個這樣的老師,就會讓學(xué)校全體老師斯文掃地,使得其他老師苦心經(jīng)營的正面教育效果大打折扣,甚至頃刻坍塌,化為烏有。
除此以外,制度層面的頂層設(shè)計也難逃干系。不可否認(rèn)的現(xiàn)象是,學(xué)校大規(guī)模擴(kuò)招,學(xué)生人數(shù)急劇增加,教師數(shù)量嚴(yán)重短缺倒逼著現(xiàn)在的高職學(xué)校已經(jīng)不再像過去一樣嚴(yán)格執(zhí)行助教制度,年輕老師特別是新入職老師,剛一進(jìn)校只能跟著老教師做助教,經(jīng)年之后才能獨立授課?,F(xiàn)在,老師一進(jìn)校門還沒有搞清楚教育和職業(yè)教育是怎么回事,每學(xué)期200多個課時、至少4門課程的任務(wù)就像泰山壓頂一樣“撲面而來”,落在肩上。如此繁重的教學(xué)任務(wù)已經(jīng)讓老師累得喘不過氣來。再加上一些小專業(yè)深受高職課程設(shè)置市場需求導(dǎo)向性和靈活性影響,對很多教師來說,很多課程可能在大學(xué)、研究生階段都沒有接觸過,他們就要花更多的精力去鉆研。這本身已經(jīng)很為難他們了,讓他們再花很多時間去引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行育人恐怕就是很不現(xiàn)實了。
善之本在教,教之本在師。教師一言一行對學(xué)生影響巨大。當(dāng)下社會中,諸多不良現(xiàn)象已經(jīng)讓不少學(xué)生迷失方向、目標(biāo)和信心,如果我們老師只教書、不育人,不去引導(dǎo)學(xué)生,給他們正能量,那么老師就成了教書匠,而不成其為“師”。更有甚者,如果老師信口開河,滿嘴“跑火車”,盡說一些消極悲觀不負(fù)責(zé)任的謬論,那真是會誤人子弟。這是學(xué)校教風(fēng)的最大問題,是教師功能缺失的最大悲哀。
教育理論指出,教育效果受制于學(xué)生、教師和育人環(huán)境三要素。作為培養(yǎng)高端技術(shù)技能型人才的高職教育,要辦成面向人人的教育,必須三要素齊動,為學(xué)生解惑指點迷津。比如,對于第一個“迷惘”,職教老師就要從課堂、實訓(xùn)室里“跳”出來,站在學(xué)生未來就業(yè)崗位和行業(yè)企業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展前沿,使得同學(xué)們了解為何學(xué)、怎么學(xué)。對于第二個“迷惘”,老師則要站在學(xué)生職業(yè)發(fā)展、幸福人生的高度,施與正能量,切實幫助學(xué)生作好職業(yè)生涯規(guī)劃和職業(yè)輔導(dǎo),讓學(xué)生明晰目標(biāo)追求何在、該如何努力,從而切實幫助高職學(xué)生走出 “迷惘”的灰度空間,走向明媚的晴空。
不同學(xué)校培養(yǎng)的同專業(yè)學(xué)生質(zhì)量不一樣,相互評價體系也不一,一直是各中職教育者頭疼的問題。長沙市信息職業(yè)技術(shù)學(xué)校校長郭正良和長沙財經(jīng)學(xué)校校長肖建軍均表示,教育部出臺專業(yè)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)將有效解決這些困擾。
我市35所中職校具招生資格
開設(shè)“三高”專業(yè)就業(yè)率高
今年我省具有中等職業(yè)教育招生資格的中等職業(yè)學(xué)校、技工學(xué)校、高等職業(yè)院校共272所,其中我市有35所。今年我市中等職業(yè)學(xué)校全日制學(xué)歷教育計劃招生2.5萬人,非全日制學(xué)歷教育計劃招生1萬人。
不少中職學(xué)校的畢業(yè)生還沒實習(xí)就被用人單位提前“搶”簽,絕大部分職校的就業(yè)率都在95%以上,其中部分職校更是高達(dá)100%。近年來,我市把職業(yè)教育納入經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的總體規(guī)劃,面向市場,大力推進(jìn)職業(yè)教育改革與發(fā)展。各地根據(jù)產(chǎn)業(yè)集群、特別是新興產(chǎn)業(yè)的人才需求,調(diào)整專業(yè)設(shè)置,開設(shè)一批與泉州產(chǎn)業(yè)集群相關(guān)的專業(yè),全市形成了以建筑、陶瓷、茶藝、服裝、制鞋、財會、電子、商務(wù)、美術(shù)、汽車、計算機(jī)等為主要門類的職業(yè)教育專業(yè)體系。
許多學(xué)校開設(shè)了“三高”專業(yè),即社會需求高、就業(yè)率高、工薪待遇高的專業(yè),并深入開展校企合作,通過引企入校、訂單式培養(yǎng)、工學(xué)結(jié)合、頂崗實習(xí)等提高畢業(yè)生就業(yè)率。如南安職業(yè)中專學(xué)校開設(shè)會計、機(jī)械、電子技術(shù)應(yīng)用、美術(shù)設(shè)計與應(yīng)用、電子商務(wù)等專業(yè),并以創(chuàng)建國家示范校為契機(jī),加強(qiáng)實訓(xùn)基地建設(shè),密切開展校企合作,畢業(yè)生就業(yè)形勢良好;泉州高級技工學(xué)校開設(shè)汽車電器維修、汽車鈑金與涂裝、數(shù)控、模具等專業(yè),與200多家大中型企業(yè)、大集團(tuán)公司建立長期友好合作關(guān)系,畢業(yè)生供不應(yīng)求……
中職生免費就學(xué)輕松就讀
升學(xué)“立交橋”不斷拓寬
中職畢業(yè)生就業(yè)形勢良好,是全國性的。教育部統(tǒng)計公告顯示,2013年全國中等職業(yè)學(xué)校(包括普通中等專業(yè)學(xué)校、職業(yè)高級中學(xué)、成人中等專業(yè)學(xué)校和技工學(xué)校)畢業(yè)生總數(shù)為607.46萬人,就業(yè)學(xué)生588.07萬人,就業(yè)率為96.81%。
數(shù)據(jù)顯示,畢業(yè)生就業(yè)去向情況如下:到各類企事業(yè)單位就業(yè)的占就業(yè)總數(shù)的71.45%;從事個體經(jīng)營的占13.98%;升入高一級學(xué)校就讀的占14.57%。中高職銜接工作不斷加強(qiáng),升學(xué)“立交橋”不斷拓寬,已經(jīng)初步形成中職學(xué)生“求職有道,升學(xué)有門”的良好局面。
今年我市中等職業(yè)教育繼續(xù)全面實行免費就學(xué),讀中職無需交學(xué)費。而且進(jìn)一步打通升學(xué)的渠道,推進(jìn)招工招生一體化改革,實現(xiàn)招工與招生互通、上課與上崗融合、畢業(yè)與就業(yè)銜接,讓中職學(xué)生在擁有一技之長的同時,還能圓大學(xué)夢。
今年我省舉行首次高等職業(yè)教育入學(xué)考試,明年將進(jìn)一步完善高職招考制度,其中面向中職學(xué)生的招生考試將壓縮文化課考試分值,增加專業(yè)技能考試分值。另外,泉州醫(yī)高專、泉州幼高專、黎明職業(yè)大學(xué)等多所學(xué)校設(shè)有五年專,學(xué)生可以直接讀到大專畢業(yè);惠安開成職校與福建工程學(xué)院等高校聯(lián)辦設(shè)立大專教學(xué)點,與華僑大學(xué)聯(lián)辦設(shè)立本科教學(xué)點;晉江華僑職業(yè)中專學(xué)校與泉州幼兒高等??茖W(xué)院、泉州輕工學(xué)院、泉州理工學(xué)院聯(lián)辦“3+2”五年大專;泉中職業(yè)學(xué)校與閩南師范大學(xué)、泉州師范學(xué)院開展大中專、本科連讀,與泉州經(jīng)貿(mào)學(xué)院聯(lián)辦“3+2”五年大專的汽車運用技術(shù)專業(yè)。如果想邊工作邊學(xué)習(xí),也沒問題。凡是初中及以上學(xué)歷的應(yīng)、往屆畢業(yè)生或具有同等學(xué)力者,都可參加非全日制中職教育;中職畢業(yè)后,可以參加函授學(xué)習(xí),繼續(xù)深造。
據(jù)了解,該論壇由教育部、人力資源和社會保障部、文化部、中國機(jī)械工業(yè)聯(lián)合會等機(jī)構(gòu)直接指導(dǎo),由中國汽車文化促進(jìn)會、教育部職業(yè)技術(shù)教育中心研究所、中國職業(yè)技術(shù)教育學(xué)會、中國高等教育學(xué)會等單位聯(lián)合主辦。主題是“對接?合作?共贏”,旨在推動教育部門與行業(yè)組織進(jìn)行有效對接,搭建汽車職業(yè)院校與行業(yè)企業(yè)之間的溝通、交流和合作,大力培養(yǎng)汽車產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要的高素質(zhì)技能型人才。參會人員有全國各類汽車企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和人力資源部門負(fù)責(zé)人、全國汽車及相關(guān)專業(yè)中、高職院校領(lǐng)導(dǎo)及教師。吉利集團(tuán)作為國內(nèi)汽車行業(yè)職業(yè)教育的領(lǐng)航者應(yīng)邀參加了本次盛會。吉利集團(tuán)人力資源部部長何振偉作為特邀嘉賓,在會上作了主題為《職教育才、實踐煉才,科學(xué)的職教人才戰(zhàn)略引領(lǐng)吉利創(chuàng)新發(fā)展》的演講,他重點介紹了吉利集團(tuán)在職教集團(tuán)建設(shè)、人才培養(yǎng)體系建設(shè)、校企合作等方面的探索和階段性成果,得到與會代表的認(rèn)同。
■社會主義核心價值觀體現(xiàn)了個人、社會、國家三者的統(tǒng)一,是青少年學(xué)生通往夢想的陽光大道,是青少年學(xué)生實現(xiàn)自我的動力之源。
習(xí)近平總書記在今年的五四講話中,號召廣大青年自覺踐行社會主義核心價值觀,勇做走在時代前列的奮進(jìn)者、開拓者、奉獻(xiàn)者,在實現(xiàn)中國夢的偉大實踐中創(chuàng)造自己的精彩人生。學(xué)習(xí)貫徹總書記重要講話精神,最根本的是把社會主義核心價值觀融入學(xué)校教育全過程,用社會主義核心價值觀引導(dǎo)青少年學(xué)生健康成長。
踐行核心價值觀,讓成長的道路充滿陽光
中華民族歷來將立德作為安身立命之本?!蹲髠鳌份d:“大上有立德,其次有立功,其次有立言,雖久不廢,此之謂不朽。”這“三不朽”,首在立德,這是千百年來中華兒女最高的價值追求。社會主義核心價值觀為當(dāng)代中國人樹立了崇高的價值標(biāo)桿,廣大青少年學(xué)生要從小樹立社會主義核心價值觀,筑牢夯實道德根基,讓自己的人生處處閃耀著道德的光輝。
立德,首要是為天下立志?!肮胖⒋笫抡?,不惟有超世之才,亦必有堅忍不拔之志?!鼻嗌倌陮W(xué)生是祖國的未來,在刻苦學(xué)習(xí)的同時,更要明白為何而學(xué);青少年學(xué)生是祖國的花朵,在盡情綻放的同時,更要經(jīng)歷風(fēng)雨考驗;青少年學(xué)生是祖國的希望,在放飛夢想的同時,更要順應(yīng)時代的風(fēng)向。要志存高遠(yuǎn),立長志,而不可常立志;要切合實際,樹路標(biāo),而不可放氣球;要矢志不渝,扎深根,而不可隨波流。青少年風(fēng)華正茂,要學(xué)習(xí)孫中山先生“振興中華”之豪邁,學(xué)習(xí)周恩來總理“為中華之崛起而讀書”之壯志,自覺為國家“富強(qiáng)、民主”而自強(qiáng)不息,自覺為人民“文明、和諧”而不懈奮斗。
立德,核心是為百姓立命。古今中外,天下最大的道義是民生。得民心者得天下,惠民生者安天下。廣大青少年學(xué)生,要有為百姓請命的精神,“先天下之憂而憂,后天下之樂而樂”,為人民的幸福安康鞠躬盡瘁。在實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的征途上,讓華夏兒女人人“自由、平等”,讓中國社會處處“公正、法治”,為廣大人民群眾安居樂業(yè)、追逐夢想做貢獻(xiàn)。
立德,關(guān)鍵是為個人立信?!叭硕鵁o信,不知其可也。”人生于天地間,立身處世,當(dāng)以誠信為本。誠信沒有重量,卻可以讓人生輕如鴻毛,可以讓人生重于泰山;誠信沒有價格,卻可以讓言語不值一文,可以讓言語一諾千金;誠信沒有高度,卻可以讓形象小如微塵,可以讓形象直立千仞。廣大青少年學(xué)生,要從小樹立誠信意識,養(yǎng)成誠實守信的好習(xí)慣,做一個“誠信、友善”的好學(xué)生,將來做一個“愛國、敬業(yè)”的好公民。
踐行核心價值觀,使成長的道路紅旗飄揚(yáng)
踐行社會主義核心價值觀,關(guān)鍵在青少年。在青少年成長的道路上,要讓黨的旗幟高高飄揚(yáng),讓道德的養(yǎng)成如影隨形,讓核心價值觀的理念生根發(fā)芽,使中國特色社會主義事業(yè)薪火相傳、生生不息。
要養(yǎng)成一個好習(xí)慣,系好人生的第一個扣子。少年兒童天真爛漫,每個孩子都是小天使,每個孩子都是可塑之才。在幼兒、小學(xué)階段,要在細(xì)節(jié)上下功夫,著力引導(dǎo)孩子們養(yǎng)成一個好習(xí)慣,讓每個孩子成為傳播文明最美的音符。要由節(jié)約入手,教育孩子們在生活中節(jié)糧、節(jié)水、節(jié)電、節(jié)錢,樹立“節(jié)約光榮、浪費可恥”的意識,養(yǎng)成勤儉節(jié)約的好習(xí)慣。要從守秩序著眼,教育孩子們在生活中遵守秩序,人多時自覺排隊等候,不插隊、不喧嘩,尊重他人,方便自己。要從遵守紅綠燈入手,教育孩子們遵守交通規(guī)則,做一個“馬路文明”小天使。要從文明禮貌著眼,教育孩子們尊老愛幼、團(tuán)結(jié)互助、誠實勇敢,做一個講文明、懂禮貌的好孩子。要深入開展紅領(lǐng)巾尋訪紅色足跡、紅領(lǐng)巾懷念、紅領(lǐng)巾小小講解員、紅領(lǐng)巾“英雄中隊、小隊”創(chuàng)建等活動,形成紅色文化育新人的濃厚氛圍。通過持續(xù)而有針對性地正面灌輸教育,把社會主義核心價值觀的種子深埋在少年兒童心中。
要培育一顆好心靈,走好人生的關(guān)鍵路口。中學(xué)生正值青春無限,成長的煩惱紛至沓來,對未來的憧憬五彩斑斕,渴望獲得別人的理解和尊重,容易受到外界的干擾和誘惑。在中學(xué)階段,要在引導(dǎo)上下功夫,著力關(guān)心青春少年的身心健康。要以平和的態(tài)度對待叛逆期的中學(xué)生,教育引導(dǎo)他們樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。要根據(jù)青春期孩子的身心特點,教育引導(dǎo)他們正確看待自己、學(xué)會尊重他人、慎重結(jié)朋交友,防止感染社會不良習(xí)氣。要著力推廣“一起學(xué)習(xí)、相互交流、共同分享”的工作方法,通過面對面的交流、心貼心的互動,使社會主義核心價值觀深入學(xué)生內(nèi)心。要深入開展“尋找最美”系列活動,通過找尋身邊可親、可敬、可學(xué)的榜樣,以榜樣育人,點燃學(xué)生奮斗的熱情。要發(fā)揮各行各業(yè)優(yōu)秀青年骨干的示范帶動作用,用生動的故事、樸素的話語、真誠的態(tài)度拉近與學(xué)生的距離。要舉辦青年聯(lián)誼活動,分享青年學(xué)生自己的勵志故事和人生感悟。通過心靈的溝通、榜樣的引領(lǐng),把社會主義核心價值觀的理念潛移默化地融入學(xué)生的一言一行。
要樹立一個好標(biāo)桿,把好人生的前進(jìn)方向。大學(xué)生正處于人生中最黃金的年齡,風(fēng)華正茂的他們激情飛揚(yáng),意氣風(fēng)發(fā)的他們活力四射,滿腔的熱情需要科學(xué)的教育和疏導(dǎo)。在大學(xué)階段,要將培養(yǎng)社會責(zé)任感作為教育引導(dǎo)大學(xué)生踐行社會主義核心價值觀的首要任務(wù)。高度重視學(xué)生黨員的教育培養(yǎng),嚴(yán)把入口關(guān),堅持嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格培養(yǎng)、嚴(yán)格程序,著力把各方面先進(jìn)分子和優(yōu)秀人才吸收到黨內(nèi)。積極組織志愿服務(wù)隊,深入開展學(xué)雷鋒、保護(hù)母親河、植樹造林、科技文化衛(wèi)生“三下鄉(xiāng)”等活動,培養(yǎng)大學(xué)生的社會責(zé)任意識。堅持三好學(xué)生、黨員示范崗、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員等評選,強(qiáng)化學(xué)生黨員的自豪感和榮譽(yù)感。發(fā)揮學(xué)生社團(tuán)作用,活躍校園生活,豐富校園文化,充實學(xué)生黨組織的活動內(nèi)容。通過嚴(yán)格的選拔和素質(zhì)的提升,將學(xué)生黨員培育成校園里最活躍、最優(yōu)秀、最耀眼的明星,成為踐行社會主義核心價值觀的引領(lǐng)者和實踐者。
踐行核心價值觀,在成長的道路上放飛夢想
青春需要夢想,需要方向。青春之路行千里,每一步都應(yīng)為了夢想而努力。社會主義核心價值觀體現(xiàn)了個人、社會、國家三者的統(tǒng)一,是青少年學(xué)生通往夢想的陽光大道,是青少年學(xué)生實現(xiàn)自我的動力之源。
發(fā)奮讀書,掌握真才實學(xué)。黑發(fā)不知勤學(xué)早,白首方悔讀書遲。無論任何時候,青少年學(xué)生都要將學(xué)習(xí)擺在第一位。要學(xué)習(xí)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,繼承和發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng)美德。要學(xué)習(xí)中國和世界歷史,了解國家的過去和現(xiàn)在。要學(xué)習(xí)自然科學(xué)知識,掌握大自然的神奇與奧妙。要學(xué)習(xí)文學(xué)和藝術(shù),懂得人類文明的高雅魅力。要學(xué)習(xí)政治和經(jīng)濟(jì),正確看待社會發(fā)展演變。要學(xué)習(xí)天文和地理,科學(xué)認(rèn)識我們生活的這個世界。通過刻苦學(xué)習(xí)、勤奮努力,掌握必需的專業(yè)知識、合理的知識結(jié)構(gòu),為投身社會主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)做好知識準(zhǔn)備。
投身實踐,達(dá)到學(xué)以致用。紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行。青少年學(xué)生要積極參加各類社會實踐活動,將之作為豐富閱歷、磨礪意志、增長才干的重要途徑。要積極投身社會公益活動,力所能及地為他人、為社會做實事、做好事。要主動參與志愿者服務(wù)隊,積極參加各類重大社會活動。要自覺投身服務(wù)基層行動,切實為家鄉(xiāng)建設(shè)增磚添瓦。要主動參與社會調(diào)查研究,深入了解國情民情。通過豐富的社會實踐活動,把理論框架學(xué)習(xí)與能力結(jié)構(gòu)訓(xùn)練結(jié)合起來,培養(yǎng)全面的綜合素質(zhì),為投身社會主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)做好能力準(zhǔn)備。
深入基層,努力服務(wù)社會。基層是增長本領(lǐng)的最好課堂,群眾是提升才干的最好老師。有理想、有追求是青年人積極向上的表現(xiàn),同時還要認(rèn)識到,國家發(fā)展、社會進(jìn)步才是青年人成長成才的基礎(chǔ)和支撐。青年學(xué)生要善于把個人夢與中國夢結(jié)合起來,把個人理想與廣大人民的共同理想結(jié)合起來,努力在為國家、為人民的事業(yè)奉獻(xiàn)中實現(xiàn)人生價值。古往今來,凡成大事者無不經(jīng)過社會基層的歷練和艱苦環(huán)境的考驗。青年學(xué)生要把深入基層作為成長成才的必由之路,自覺到基層一線去發(fā)揮才干,到艱苦環(huán)境去經(jīng)受鍛煉,到祖國和人民最需要的地方去建功立業(yè),在實現(xiàn)中國夢的偉大實踐中書寫無愧于時代的壯麗篇章。(作者系甘肅省教育廳黨組書記、廳長)
提高服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展能力,是職業(yè)教育發(fā)展的重要任務(wù)。近年來,濟(jì)源市職業(yè)教育牢固樹立“抓職教就是抓經(jīng)濟(jì)、抓職教就是抓發(fā)展、抓職教就是抓民生”的發(fā)展理念,緊緊圍繞“三改一抓一構(gòu)建”的發(fā)展思路,堅持多元化投入、多元化體制、多元化管理,大力實施職業(yè)教育攻堅行動計劃,初步形成了以應(yīng)用本科為引領(lǐng)、以高職院校為骨干、以中職教育為主體、以職教園區(qū)為平臺、公辦與民辦良性互動的現(xiàn)代職業(yè)教育體系,為全市經(jīng)濟(jì)社會及各項事業(yè)發(fā)展培養(yǎng)了大批技能型人才。
一、改變單一投資模式,提升職業(yè)教育發(fā)展保障水平
教育投入是一項基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性投資。近年來濟(jì)源市堅持財政性教育投入與民間資本投入相結(jié)合,加大教育投入的統(tǒng)籌力度,不斷提升職業(yè)教育發(fā)展水平。加大政府投入力度。濟(jì)源市認(rèn)真落實國家、省有關(guān)要求,先后出臺了《濟(jì)源市人民政府關(guān)于進(jìn)一步加大教育投入的實施意見》等一系列文件,確保新增教育經(jīng)費主要用于攻堅計劃項目建設(shè),城市教育費附加和職業(yè)院校收入的學(xué)費用于職業(yè)教育攻堅的比例均高于30%。自2009年以來,濟(jì)源市累計投入資金9.85億元用于全民職業(yè)技能培訓(xùn)教育發(fā)展,重點實施了職教園區(qū)、市職業(yè)技能實訓(xùn)中心、市職教中心綜合實訓(xùn)樓、市機(jī)械技工學(xué)校車工實訓(xùn)基地和數(shù)控技術(shù)實訓(xùn)基地等項目,新增校舍46萬平方米、圖書96萬冊、儀器設(shè)備3580萬元。從2010年起,濟(jì)源市率先在全省實行了中職免學(xué)費政策,連續(xù)三年市財政累計投資1800余萬元。2011年至2013年,濟(jì)源市城市教育費附加用于職業(yè)教育發(fā)展達(dá)8900余萬元,分別占城市教育費附加的35%、35%和36%。積極吸引民間資本。在發(fā)揮財政投資主渠道作用的同時,通過項目引導(dǎo)、政策支持等形式,先后吸引民間資本4.8億余元,用于職業(yè)教育發(fā)展。濟(jì)源市政府與黃河科技學(xué)院共同投資3.5億元,建設(shè)了濟(jì)源本科項目—黃河科技學(xué)院應(yīng)用技術(shù)學(xué)院。該項目已于2013年9月建成投用,并順利招生。民辦濟(jì)源市機(jī)械高級技工學(xué)校從起初的35萬元辦校資產(chǎn),已發(fā)展成為擁有資產(chǎn)1.3億元、在校生近4000人的中職學(xué)校。教育投入的多元化探索,改變了職業(yè)教育投入模式的單一模式,增強(qiáng)了職業(yè)教育發(fā)展后勁,充分激發(fā)了職業(yè)教育發(fā)展的活力,比如,我市規(guī)劃建設(shè)了高標(biāo)準(zhǔn)的職教園區(qū),該項目一期概算投資6.35億元,總占地721畝,規(guī)劃建筑面積45萬平方米。全市7所中職學(xué)校整合為2所后均已入駐,職業(yè)技術(shù)學(xué)院部分系部學(xué)生已入駐,園區(qū)在校生8000余人。職教資源的整合,徹底解決了原來規(guī)模小、占地多、布局分散、師資力量薄弱等問題,實現(xiàn)了職業(yè)教育的集約化發(fā)展,使?jié)绰殬I(yè)教育走上了健康協(xié)調(diào)發(fā)展的軌道。
二、深化校企合作,轉(zhuǎn)變職業(yè)教育發(fā)展方式
校企合作是推進(jìn)職業(yè)院校與企業(yè)互利共贏、共同發(fā)展內(nèi)在需要,是改變封閉辦學(xué)模式,提升職業(yè)教育服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的有效舉措。近年來,我市緊緊圍繞“一個中心、兩個率先”的奮斗目標(biāo),出臺了《濟(jì)源市人民政府關(guān)于加強(qiáng)職業(yè)教育校企合作的意見》,圍繞電子信息、機(jī)械裝備、新能源、化工等特色產(chǎn)業(yè),把深化校企合作作為改變封閉辦學(xué)模式的著力點來抓,以改變促改革,全面提升職業(yè)教育發(fā)展水平。組建職教集團(tuán)。以濟(jì)源職業(yè)技術(shù)學(xué)院為依托,組建了政府主導(dǎo)、行業(yè)指導(dǎo)、企業(yè)參與的職業(yè)教育集團(tuán),第一屆理事會共有理事單位39個,其中,政府職能部門5個、職業(yè)院校6家、行業(yè)企業(yè)28家,搭建了院校合作、校企合作、就業(yè)信息、職教研究、技術(shù)培訓(xùn)、交流合作六大平臺,職業(yè)院校以“專業(yè)與產(chǎn)業(yè)、院校與企業(yè)、教學(xué)過程與生產(chǎn)工程、專業(yè)課程與職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)”四對接,深化校企合作,職能部門為企業(yè)提供公共資源的高效服務(wù),與企業(yè)合作組建產(chǎn)學(xué)研聯(lián)合體,形成了職業(yè)院校、職能部門、合作企業(yè)三級聯(lián)動發(fā)展的良好發(fā)展態(tài)勢,使?jié)绰殬I(yè)教育的發(fā)展活力充分迸發(fā)。強(qiáng)化校企合作。創(chuàng)新校企合作,構(gòu)建了“三共五化”生產(chǎn)性實訓(xùn)基地建設(shè)模式。按照“共建、共享、共贏”原則,引進(jìn)企業(yè)先進(jìn)生產(chǎn)性設(shè)備,共同建設(shè)功能系列化、環(huán)境真實化、人員職業(yè)化、設(shè)備生產(chǎn)化、管理企業(yè)化的生產(chǎn)性實習(xí)基地。同時,采取“訂單班”,“校中廠”“廠中?!钡饶J剑罨a(chǎn)教融合,校企合作深度發(fā)展。濟(jì)源職業(yè)院校先后與近300家國際、國內(nèi)知名企業(yè)聯(lián)姻搭橋深化合作。濟(jì)源職業(yè)技術(shù)學(xué)院把握富士康科技集團(tuán)投資意向,成功助推了富士康產(chǎn)業(yè)項目落戶濟(jì)源。該項目總投資超過60億元,吸納就業(yè)2.8萬人,有力促進(jìn)了地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展。2014年,該院積極與鄭州航空港經(jīng)濟(jì)綜合實驗區(qū)管理委員會聯(lián)系協(xié)商,在員工培訓(xùn)、科研服務(wù)、人才共育等方面初步達(dá)成了港校戰(zhàn)略合作協(xié)議,進(jìn)一步提升了服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的能力。優(yōu)化合作環(huán)境。建立校企合作協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組和聯(lián)系會議制度,充分發(fā)揮部門的組織優(yōu)勢、資源調(diào)控優(yōu)勢、公共管理優(yōu)勢,統(tǒng)籌職業(yè)教育和企業(yè)兩種資源,確定培養(yǎng)方向和目標(biāo),指導(dǎo)、協(xié)調(diào)校企合作的有序發(fā)展。形成了“一集團(tuán)、一會、一委”的發(fā)展機(jī)制?!耙患瘓F(tuán)”是指濟(jì)源市職業(yè)教育發(fā)展集團(tuán),“一會”是指濟(jì)源市校企合作促進(jìn)會,“一委”是指濟(jì)源市行業(yè)指導(dǎo)委員會。濟(jì)源市行業(yè)指導(dǎo)委員會正在組建之中,該委組建運行后,將與職教集團(tuán)、校促會形成我市現(xiàn)代職業(yè)教育發(fā)展的鼎足之勢,為中高職銜接提供堅強(qiáng)的機(jī)制保證。制定稅費優(yōu)惠政策,校企合作除在產(chǎn)學(xué)研、實習(xí)實訓(xùn)等方面可享受稅費優(yōu)惠政策之外,還可享受我市招商引資各項優(yōu)惠政策。
三、構(gòu)建現(xiàn)代職業(yè)教育體系,服務(wù)和推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展
現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設(shè),是提升職業(yè)教育服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平的有效載體。濟(jì)源市人民政府出臺了《關(guān)于加快構(gòu)建現(xiàn)代職業(yè)教育體系的意見》,戰(zhàn)略性地推進(jìn)現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設(shè)。創(chuàng)新職業(yè)教育發(fā)展機(jī)制。建立專業(yè)聯(lián)盟,由牽頭學(xué)校聯(lián)合成員單位向職教集團(tuán)提報建設(shè)方案等相關(guān)資料,充分論證后重點建設(shè)濟(jì)源地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)急需的汽車維修、數(shù)控技術(shù)、電子電器、建筑、護(hù)理、旅游和會計電算化等專業(yè)。建立適應(yīng)技能型、應(yīng)用型、復(fù)合型人才培養(yǎng)和成長的招生制度,按照“1:1”普職招生比例,將符合設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)的包含技工學(xué)校在內(nèi)的各類中等教育學(xué)校納入統(tǒng)一招生平臺,逐步推行平行錄取。積極探索學(xué)分制、分段學(xué)習(xí)等更加靈活的學(xué)習(xí)制度,推行“校企合作、訂單培養(yǎng)、工學(xué)結(jié)合、頂崗實習(xí)、半工半讀”等人才培養(yǎng)模式。創(chuàng)新用人機(jī)制,“請進(jìn)來,走出去”,職業(yè)院校干部、教師到企業(yè)實踐,企業(yè)負(fù)責(zé)人、技術(shù)骨干、能工巧匠到職業(yè)院校兼職;評選“濟(jì)源市技能名師”,建設(shè)高素質(zhì)“雙師型”教師隊伍。完善創(chuàng)業(yè)體系。積極構(gòu)建多元化、開放式、多層面的就業(yè)指導(dǎo)模式,探索出以“創(chuàng)業(yè)教育、技能訓(xùn)練、項目孵化”為主要內(nèi)容的創(chuàng)業(yè)教育體系。近年來濟(jì)源市中職學(xué)生就業(yè)率穩(wěn)定在97%以上。2013年6月,在2012—2013年度全國畢業(yè)生就業(yè)典型經(jīng)驗高校座談會上,濟(jì)源職業(yè)技術(shù)學(xué)院以畢業(yè)生綜合滿意度排名第三,就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)滿意度排名第一的成績,榮獲教育部全國畢業(yè)生就業(yè)高校工作“50強(qiáng)”稱號。探索中高職銜接。為提升職業(yè)教育服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展能力,濟(jì)源市積極探索中、高職有效銜接的現(xiàn)代職業(yè)教育發(fā)展體系。本科層次重點辦好黃河科技學(xué)院應(yīng)用技術(shù)學(xué)院,專科層次重點辦好濟(jì)源職業(yè)技術(shù)學(xué)院,中職層次重點辦好中職園區(qū),三位一體、協(xié)同發(fā)展。2012年,啟動實施了“3+2”中高職銜接工作,已累計招錄290名學(xué)生。為進(jìn)一步推進(jìn)中高職銜接,正在研究制定《中高職“3+4”銜接實施方案》,確定后,將向省政府上報審批。
近年來,省委書記郭庚茂、省長謝伏瞻、副省長徐濟(jì)超等領(lǐng)導(dǎo)先后視察和指導(dǎo)濟(jì)源職業(yè)教育。去年10月,全省職業(yè)教育工作推進(jìn)會在我市舉行,濟(jì)源職業(yè)教育發(fā)展受到全省同行關(guān)注。先后獲得河南省職業(yè)教育攻堅工作先進(jìn)省轄市、中職學(xué)校青年教師企業(yè)實踐項目工作先進(jìn)省轄市等榮譽(yù)稱號。
今后,濟(jì)源市將按照國家大力發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的要求,堅持“育人為本、德育為先,技能為本、工學(xué)結(jié)合,就業(yè)為本、暢通出口,創(chuàng)新為本、大膽探索”的工作思路,堅定信念,凝聚力量,理清思路,合力推進(jìn),不斷提高職業(yè)教育服務(wù)和推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的水平,為推進(jìn)中原經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè),加快中原崛起、河南振興提供智力支持和人才保障。
上周,蘇州市區(qū)召開初職銜接工作座談會,從升學(xué)政策上的試水初職銜接,到職業(yè)生涯規(guī)劃教育的全面引入,創(chuàng)設(shè)多樣化的成長通道和平臺,讓每個學(xué)生都有適切的發(fā)展途徑,“自主”都是個關(guān)鍵詞。一切都任重道遠(yuǎn),但細(xì)微處的教育破冰仍值得關(guān)注。
初中學(xué)校:全程融入職業(yè)啟蒙教育學(xué)困生能否自信滿滿入讀職業(yè)學(xué)校
覓渡中學(xué)校長郝云亮一直在關(guān)注初中校和職業(yè)教育的對接。這份關(guān)注基于學(xué)校生源情況的分析,也為提升職業(yè)教育吸引力提供了一種思路。
覓渡中學(xué)是市教育局直屬、定點吸納外來務(wù)工人員子女的初中校?!熬懦蓪W(xué)生是外來務(wù)工人員子女,來自全國22個省(市)、自治區(qū)。這其中又有六成是民工子弟小學(xué)畢業(yè)的,入學(xué)測試的合格率還不到30%?!焙略屏两榻B說,學(xué)校七成學(xué)生的父母只有小學(xué)學(xué)歷,平時忙于生計,根本談不上家庭教育?!叭辗e月累,他們學(xué)習(xí)效能很低,學(xué)習(xí)壓力大,自卑感強(qiáng)烈?!?/span>
郝云亮和他的團(tuán)隊希望有所改變,雖然升學(xué)結(jié)果都是職業(yè)學(xué)校,那能不能讓學(xué)生自信滿滿地跨進(jìn)去?“我們不僅要關(guān)注成績好的學(xué)生,更要關(guān)注更多成績不好的學(xué)生,他們的行為習(xí)慣、身心健康和個性發(fā)展同樣重要,我們不僅要關(guān)注他們的現(xiàn)在,更要關(guān)注學(xué)生生涯規(guī)劃和終身發(fā)展?!?/span>
兩年前,覓渡中學(xué)就開始嘗試在學(xué)生中引入職業(yè)生涯規(guī)劃的教育。學(xué)校與多所職業(yè)校進(jìn)行了合作,請來了職校的老師介紹職業(yè)教育,開設(shè)汽車等實用知識講座,老師帶著學(xué)生參觀職校的實訓(xùn)工廠,編印普教、職教對接校本教材等。“比如有的孩子,對汽車特別感興趣了,他接下來的學(xué)習(xí)狀態(tài)就是非常主動的,效果當(dāng)然完全不一樣?!?/span>
這學(xué)期開學(xué),在學(xué)生、家長自愿的前提下,學(xué)校對初三學(xué)生進(jìn)行分流教學(xué),把一部分成績沒有提升空間、已決定通過注冊入學(xué)上中專的學(xué)生提前“解放”出來,組織他們走出中考復(fù)習(xí)課堂,到職校,進(jìn)企業(yè),了解職業(yè)教育,提前為下一階段的職業(yè)知識和技能學(xué)習(xí)做充分的心理準(zhǔn)備,提升他們對職業(yè)學(xué)校的信心和興趣?!斑@些孩子身上有許多好的東西,樸實,愛勞動,善解人意,有的動手能力很強(qiáng),能吃苦。要讓他們看到自己身上這些優(yōu)勢和價值。”
郝云亮拿出了這三年學(xué)生畢業(yè)去向的分析,雖然近兩年學(xué)校仍有九成畢業(yè)生錄取職業(yè)類學(xué)校,但令人欣喜的變化是,入讀五年制大專的比率顯著提升。(見附圖)“這可以證明當(dāng)學(xué)生有了主動、明確的方向后,學(xué)習(xí)的勁頭和效率都顯著提升了。”
職業(yè)學(xué)校:就業(yè)不是我們唯一的優(yōu)勢
成才立交橋增強(qiáng)職業(yè)教育吸引力
蘇州建設(shè)交通高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校是和覓渡中學(xué)合作最緊密的一所職業(yè)校。楊校長在接受采訪時特別希望澄清一個大眾觀念上的誤讀:初中畢業(yè)的分流往往被簡單地理解為“普通高中”——大學(xué)之路,“職業(yè)學(xué)校”——就業(yè)之路?!捌鋵?,讀了大學(xué)就不就業(yè)了嗎?而我們職業(yè)學(xué)校除了就業(yè),其實還有許多個人發(fā)展的途徑,這些都被忽略了,在選擇判斷上就容易盲從?!?/span>
楊建良介紹,單是“升學(xué)”這個途徑,除了對口單招、專轉(zhuǎn)本、專升本等傳統(tǒng)途徑外,系統(tǒng)化的技術(shù)技能人才培養(yǎng)體系,開放立交,內(nèi)外銜接的“人才成長立交橋”也正在構(gòu)建起來。中等職校院校與大專、本科無縫對接的通道越來越多,2014年江蘇省現(xiàn)代職教體系建設(shè)試點項目共422項,其中,蘇州市就有54項,其中有中高等職業(yè)教育“3+3”分段培養(yǎng)27項,中等職業(yè)教育與本科教育“3+4”分段培養(yǎng)9項,三年制高等職業(yè)教育與普通本科“3+2”分段培養(yǎng)14項,中等職業(yè)教育與開放本科教育分段培養(yǎng)4項。此外,在出國留學(xué)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)方面,職業(yè)學(xué)校現(xiàn)在也是開辟了多種渠道?!澳欠N初中畢業(yè)讀職業(yè)學(xué)校就是發(fā)展‘?dāng)囝^路’的觀念早已經(jīng)過時了?!?/span>
從輸送優(yōu)秀人才的角度來說,楊校長也很自豪:“以我們學(xué)校為例,近年在省級以上職業(yè)技能大賽中共獲得101金178銀103銅,其中在全國賽場上奪得19金6銀4銅,這些金牌選手許多免試就讀全日制本科,名企還開高薪搶著要。”
提升職業(yè)教育的吸引力是楊校長反復(fù)強(qiáng)調(diào)的一個理念,“這里面的問題很大程度上是觀念的,增強(qiáng)對學(xué)生對行業(yè)-職業(yè)-專業(yè)的認(rèn)識,是很關(guān)鍵的。很多學(xué)生在中考填報志愿時,茫然、隨意,進(jìn)入職業(yè)教育軌道后才開始思考自己的職業(yè)取向,職業(yè)意識養(yǎng)成明顯滯后?!毙iL楊建良這樣告訴記者,“他們只覺得自己是中考的失敗者?!?/span>
一項針對上海、云南、廣州、山東13所中、高職學(xué)校的學(xué)生問卷調(diào)查顯示,在“選擇就讀職業(yè)學(xué)校的原因”這一項上,1600多名學(xué)生中有72%說因為“未能考上普高”?!安皇侵鲃幼栽福秃茈y期待他們會學(xué)得投入;當(dāng)孩子明白升學(xué)是主動選擇,不是被迫淘汰,他們的內(nèi)驅(qū)力才能被激發(fā)起來。”郝云亮說。
評價和升學(xué)政策呼喚改革創(chuàng)新試水“因為優(yōu)秀推薦你上職業(yè)學(xué)校”
如果對于所有的初三畢業(yè)生來說,中考分?jǐn)?shù)線是一條唯一評價標(biāo)準(zhǔn),那么總有些人會是失敗者。要改變“中考失敗者進(jìn)職業(yè)學(xué)?!钡恼`區(qū),提升職業(yè)教育的魅力,必然要呼喚評價和升學(xué)政策的改革創(chuàng)新。
郝云亮提出了自己對于政策層面的思考:首先是擴(kuò)大職業(yè)學(xué)校尤其是五年高職招生自主權(quán),“事實上,職業(yè)教育的選拔和普高升學(xué)的選拔必須是有區(qū)別的,現(xiàn)在是中考一把尺子衡量所有的學(xué)生,對付所有的學(xué)校?!痹诘谝粋€建議的基礎(chǔ)上,那就得把綜合素質(zhì)評價落到實處,尤其是在職業(yè)學(xué)校招生過程中的作用。更高層面的,則是探索中考畢業(yè)會考和升學(xué)考試能夠分離。
今年中考升學(xué)中,覓渡中學(xué)和建設(shè)交通校就邁出頗有實質(zhì)意義的一步。根據(jù)兩校的簽訂的《學(xué)生職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃定制》協(xié)議,以“擇優(yōu)、推薦、破格、定向”的原則,針對建設(shè)交通校五年高職類專業(yè)和三年中職類專業(yè),兩校合作制定優(yōu)秀生推薦制度。這里傳達(dá)出的是“因為優(yōu)秀,推薦你上職業(yè)學(xué)?!钡男盘?。
覓渡的優(yōu)秀應(yīng)屆初三畢業(yè)生,自愿報名,獲學(xué)校推薦,可以享受低于專業(yè)錄取分10分的政策優(yōu)惠錄取蘇州建設(shè)交通高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校。雖然優(yōu)惠的幅度并不算大,但蘇州市教育局局長顧月華對于兩校的探索給了充分肯定:“這是學(xué)校與學(xué)校之間的主動合作、創(chuàng)新,可以看作是自下而上的對我們主管部門的一種倒逼,也意味著我們必須在政策層面給予更多的支持?!笔聦嵣希椭睂賹W(xué)校層面,像覓渡中學(xué)這樣的以吸納外來務(wù)工人員子女為主的初中校還有多所,職業(yè)類學(xué)校也不少,覓渡和建設(shè)交通校的合作無疑是個良好的示范和開端。
顧月華局長在會上還進(jìn)一步提到:雖然覓渡中學(xué)在普職銜接邁出了初見成效的一步,但實際上更理想的狀態(tài),應(yīng)該是生涯規(guī)劃的教育理應(yīng)貫穿整個基礎(chǔ)教育過程,“如果每所學(xué)校的日常教學(xué)、課堂、校園生活中,都能融入生涯教育的意識,那么,學(xué)生對于職業(yè)學(xué)??赡軙信d趣,也更重視。再進(jìn)一步說,為什么只能覓渡的學(xué)生瞄準(zhǔn)職業(yè)學(xué)校?只要職業(yè)學(xué)校提供適切、優(yōu)質(zhì)的教育,立達(dá)、振華的優(yōu)秀學(xué)生也會去選擇?!?/span>
學(xué)者之思:棗核型還是金字塔型社會
文化學(xué)者的關(guān)懷、思考角度更深入到社會結(jié)構(gòu)的探討。著名學(xué)者鄭也夫在《吾國教育病理》一書中對于中國職業(yè)教育的困境就有發(fā)人深省的闡述。摘錄于此,供讀者參考。
“不能建設(shè)良好的職業(yè)教育,我們就難以培養(yǎng)出優(yōu)秀的技術(shù)隊伍,乃至方方面面的服務(wù)型人才。而要建設(shè)良好的職業(yè)教育,職業(yè)學(xué)校的學(xué)生必須有內(nèi)在的動力。他們的動力,取決于他們可以期待的前途,即技工們不錯的收入,其中的佼佼者享有很好的內(nèi)外聲譽(yù)。這就關(guān)系到我們要建設(shè)一個什么樣的社會,是金字塔型的社會,棗核型的社會。如果是前者,底層的人是肯定不愿意進(jìn)入職校和工人階層的。只有后一個結(jié)構(gòu),才會給差異巨大的眾生都注入動力,各奔前程。金字塔結(jié)構(gòu)的結(jié)果看,全體學(xué)生竭盡全力擁擠在通往大學(xué)的獨木橋上,后浪追前浪,是多米諾骨牌,最終沒有一個人的學(xué)習(xí)不是異化的。”
1982年成立的香港職業(yè)訓(xùn)練局(VTC)是香港最具規(guī)模的專業(yè)教育培訓(xùn)及發(fā)展機(jī)構(gòu),每年為約25萬名學(xué)生提供職前和在職訓(xùn)練。2012年,VTC開始在內(nèi)地招收大專生,每年數(shù)百人報名,錄取約100人。
VTC代表郭啟興說,2013年,香港與重慶的中職學(xué)生進(jìn)行互訪交流,取得很好的效果。雙方有意長期合作。2014年這一活動拓展到高校,未來還將進(jìn)一步擴(kuò)大參與人數(shù),并且開展老師的長期交流活動。渝港老師還可共研課題,為企業(yè)提供顧問服務(wù)。
首批赴港交流高校生來自重慶第二師范學(xué)院的學(xué)前教育和旅游管理專業(yè)。郭啟興表示,內(nèi)地部分大學(xué)正從研究型轉(zhuǎn)為應(yīng)用型教育,重慶第二師范學(xué)院是其中之一。在職業(yè)教育方面,香港和內(nèi)地在語言、教材等方面都有不同。近年來,香港注重與內(nèi)地的職教交流。
香港特區(qū)政府駐重慶聯(lián)絡(luò)處主任吳鴻輝表示,職業(yè)教育的交流有助于搭建港渝兩地青年學(xué)習(xí)、實踐和交流的平臺,提升學(xué)生的專業(yè)技能,并拓展其視野。港渝將加強(qiáng)教育、人文和文化領(lǐng)域交流。
刊于:菲律賓《聯(lián)合日報》
王新陸指出,我省職業(yè)教育體系建設(shè)走在了全國前列。加快現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設(shè),應(yīng)本著育人為先的原則,進(jìn)一步提高職業(yè)教育水平。著力培養(yǎng)學(xué)生的社會適應(yīng)能力、技術(shù)應(yīng)用能力、潛在發(fā)展能力、創(chuàng)新思維能力、獨立創(chuàng)業(yè)能力,讓其升學(xué)有門路、工作有技術(shù)、就業(yè)有路子、創(chuàng)業(yè)有門道,讓職業(yè)教育進(jìn)一步得到社會認(rèn)可。要加強(qiáng)學(xué)校與企業(yè)之間的合作,加快應(yīng)用型人才培養(yǎng)。要出臺相應(yīng)法規(guī)政策,確保職業(yè)教育健康發(fā)展。
導(dǎo)語:今天上午,德州市舉行2014年度退役士兵職業(yè)教育和技能培訓(xùn)開班儀式。對全市900余名退役士兵進(jìn)行免費培訓(xùn),提高退役士兵綜合素質(zhì),使其掌握一技之長。
畫外:據(jù)了解,此次培訓(xùn)采取“訂單試”教育、定向教育、定崗教育培訓(xùn)三位一體的培訓(xùn)模式,在3個月的時間內(nèi)對有參訓(xùn)意向的退伍士兵分5期進(jìn)行培訓(xùn),培訓(xùn)項目涉及汽車維修、計算機(jī)、市場營銷、汽車駕駛等15個專業(yè)。搭建退役士兵與用人單位雙向選擇的平臺,力爭教育培訓(xùn)合格率達(dá)到95%、推薦就業(yè)率達(dá)到80%以上。
甘肅農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院院長李敏騫在全國涉農(nóng)職業(yè)院校領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班發(fā)言。通訊員 楊志強(qiáng) 攝
中國甘肅網(wǎng)5月22日訊 (通訊員 楊志強(qiáng))5月11至17日國家教育部職成司在陜西舉辦了2014年全國涉農(nóng)職業(yè)院校領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班。甘肅農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院院長李敏騫參加并被確定為7所高職院校發(fā)言人之一。其他涉農(nóng)中高職院校、省級農(nóng)廣校校長以及首批入圍創(chuàng)建國家農(nóng)村職業(yè)教育和成人教育示范縣分管縣領(lǐng)導(dǎo)參訓(xùn)。
教育部、農(nóng)業(yè)部、水利部、國家氣象局、國家糧食局等9部委領(lǐng)導(dǎo)做了《加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育若干思考》《近年來農(nóng)村職業(yè)教育和成人教育工作介紹》《農(nóng)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀、職教人才需求及政策措施》等主題報告,相關(guān)專家教授進(jìn)行了現(xiàn)場教學(xué)和專題講座。
培訓(xùn)班交流會上,李敏騫向與會300多人介紹了甘肅農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院辦學(xué)優(yōu)勢以及在人才培養(yǎng)、發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)職業(yè)教育、服務(wù)“三農(nóng)”、培養(yǎng)新型職業(yè)農(nóng)民等方面的特色做法和經(jīng)驗。李敏騫說,百年滄桑,探索育人,學(xué)院在教育、職業(yè)教育、農(nóng)業(yè)職業(yè)教育以及新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)等方面取得了理論成果和實踐效益,“人格與創(chuàng)業(yè)教育模式”獲得了省級教學(xué)成果二等獎、“新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)四證模式”得到了認(rèn)可,多年來深入鄉(xiāng)村培訓(xùn)農(nóng)民上萬人。
李敏騫說,從教育、職業(yè)教育、農(nóng)業(yè)職業(yè)教育三個維度來看,教育的核心是培養(yǎng)人格健康的人,以人格為本提升培養(yǎng)質(zhì)量,培育思維、情感、意志全面發(fā)展的人才;職業(yè)教育的關(guān)鍵是圍繞產(chǎn)品實現(xiàn)深化校企合作,開展教學(xué)和活動,固牢校企連接點,提升產(chǎn)教融合度,尤其是高職教育要培養(yǎng)產(chǎn)品開發(fā)型人才;農(nóng)業(yè)職業(yè)教育的任務(wù)是培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)型農(nóng)業(yè)人才,培養(yǎng)適應(yīng)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展的企業(yè)家、經(jīng)營人及農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈上所需的不同層次的技術(shù)技能人才。直面當(dāng)前農(nóng)業(yè)開發(fā)和農(nóng)業(yè)企業(yè)發(fā)展空間大、農(nóng)村城鎮(zhèn)化和農(nóng)民職業(yè)化需求,更需要農(nóng)業(yè)職業(yè)院校肩負(fù)起培養(yǎng)人格健康、開發(fā)產(chǎn)品、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的農(nóng)業(yè)建設(shè)者。
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